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2026-01-22
星期四
当前报纸名称:孝感日报

幸福乐业“就”在澴川

日期:01-19
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版面:第 03版 :奋进的孝感       上一篇    下一篇

作者: 全媒体记者黄佐君 李琛 来源:孝感日报 字数:2479 求职者在"春风行动"招聘会现场寻找适合自己的就业岗位。■全媒体记者李文勇摄 工作人员在"春风行动"招聘会现场进行网络直播招聘。 ■全媒体记者李文勇摄 在市高新区孝天办事处诸赵社区零工驿站,人社专员正在为求职者介绍岗位情况。 ■全媒体记者吴垠摄 孝感市就业局对失业人员和返乡人员组织开展技能培训。■全媒体记者李文勇摄 2025年9月16日,孝感市人社局联合湖北工程学院共同举办"才聚荆楚·立业澴川"2025年孝感市"大学生企业行"(第三期)活动。 从社区广场开进来的“就业大篷车”,到企业门口准点发车的“就业直通车”;从手机一点即可匹配岗位的“微孝就业”,到零工驿站里热水常备、信息滚动的暖心服务……一项项看得见、摸得着的举措,让“家门口就业”成为群众的切身感受。
2025年,全市城镇新增就业7.5万人,就业困难人员再就业3.71万人,“才聚荆楚”工程高校毕业生就业创业1.53万人,新增返乡创业主体1.46万个。全市发放创业担保贷款32.88亿元,同比增长80.1%。
亮眼成绩的背后,是一场从“顶层设计”到“末梢服务”、从“稳就业”到“优服务”的系统攻坚。

锚定就业,下好全市“一盘棋”

2025年10月31日,市人社局与市退役军人事务局联合举办“2025孝感市金秋招聘月暨退役军人专场招聘会”,组织13家装备制造、食品加工等领域企业带来596个各类岗位,并现场设置“退役军人服务专区”“人社政策服务专区”,为退役军人职业生涯转型全方位护航。
就业,一头连着万家灯火,一头牵着经济大势。年初谋篇布局之时,我市就把“民生烟火”写进规划,把“高质量充分就业”放在突出位置,以战略升维确保行动有力。
2025年,我市对城镇新增就业、高校毕业生就业创业等核心指标,按1.5倍系数设定奋斗目标,并细化就业提质、创业带动、服务优化、帮扶就业、技能提升、劳动保障六大方面工作措施,形成全链条促就业体系。同时,对标先进,持续擦亮“微孝就业”“就在孝感”品牌,让就业服务更具辨识度、更有影响力。
市委、市政府将“家门口”就业促进行动纳入2025年全市“十大行动”和年度民生实事,构建起党委统筹、政府主抓、部门联动、市县协同的“大就业”格局。成立工作专班,建立联席会议制度、定期调度机制,完善部门联动、督办、问效三大机制,制定“任务清单+责任清单”,统筹39个市直部门协同推进“家门口”就业促进行动。
从市县到乡镇,从市直部门到社区村湾,我市的“15分钟就业服务圈”全域覆盖。在园区、车站等需求集中区域,已有128个“家门口”就业服务站挂牌营业。在各村(社区)党群服务中心,2101名人社专员时刻待命。同时,各地开出“就业大篷车”、开通“就业直通车”,把招聘会办到社区、村湾,把求职者送到厂门口。2025年累计开展公共就业服务活动1053场,提供岗位35.16万个(次)。

智慧赋能,畅通供需“双循环”

清晨,云梦县楚王城零工驿站迎来一位客人——泥瓦工许永华,驿站工作人员暖心递上一杯热水,介绍电子屏滚动的岗位信息,详细询问他的求职需求。不久他就通过电子屏上信息,顺利联系一家用工单位当场达成就业意向。许永华对日新月异的就业服务很满意:“以前在路边等活靠运气,现在零工驿站里岗位信息一目了然,还能歇脚、热饭,用科技找工作更靠谱。”
习近平总书记曾指出:“要把满足人民对美好生活的向往作为科技创新的落脚点,把惠民、利民、富民、改善民生作为科技创新的重要方向。”牢记总书记嘱托,我市在科技赋能就业服务上不断提速。
2025年,我市加快完善“就在孝感”平台,开发返乡人员摸排小程序,发动网格员、楼栋长开展“敲门行动”,累计摸排返乡人员38.08万人,做大返孝留孝就业“供给端”。同步动态监测“四上”企业用工需求,建立缺工企业和岗位情况清单,梳理返孝留孝就业“需求端”,为供需匹配提供大数据基础。
数据显示,2025年我市共采集劳动力信息257.2万人、市场主体34.7万家。“微孝就业”“就在孝感”注册19万人、累计服务410万人次。组织线上招聘652场,单场直播最高观看量突破7万人次,充分发挥科技力量实现求职用工精准匹配。
同时,我市建立重点企业人社专员包保制度、“一企一档”动态台账,定期摸排企业用工缺口、薪资待遇和生产经营状况,常态化更新“微孝就业”“就在孝感”平台岗位信息数据,确保求职者接收信息精准及时。

分类施策,筑牢民生“幸福基”

“不用再漂了,收入不低,还能照顾家。”今年43岁的王小芳说,她曾在北京打拼多年,回孝后人社部门为她推送就业岗位、技能培训等服务,她在“家门口”学习数字营销并顺利结业,如今入职本地一家钢构企业,成为互联网营销师。
实事求是、分类施策是做好“稳就业”工作的重要法宝。面向高校毕业生,2025年我市共开展27场“孝企高校行”等招聘活动,为高校毕业生提供4.5万个岗位。组织多场“学子看家乡”“大学生企业行”,让高校毕业生在实地参观中增强对孝感的认同感。截至目前,7378名离校未就业毕业生落实就业去向。
聚焦返乡人员,定向推送90万余条岗位信息,组织“干部+专员”跟进帮扶,促成2000余人达成就业意向。关怀困难群体,开发公益性岗位安置就业困难人员13531人,实现全市7户零就业家庭动态清零。帮扶退役军人、残疾人等人群,组织专项招聘会、就业服务站供岗,助力277名残疾人、1585名退役军人实现就业。
针对妇女、宝妈群体就业特点,我市还加快推进项目制培训工作,梳理特种作业、麻糖米酒、文旅等7个培训项目,创新“培训+推荐就业”模式,帮助妇女灵活就业实现增收,让“顾家挣钱两不误”照进现实。
同时,我市激发创业带动就业效应。建成省、市、区三级创业孵化基地22家,指导2536家企业入驻,带动就业3.6万人。建立26个返乡创业联络站。推进创业担保贷款“一站式”办理提速增效,32.88亿元创业担保贷款激活“创业引擎”。
岁末回望,澴川大地就业暖流涌动。
未来,我市将继续坚持以人民为中心,持续深化“家门口”就业服务,让“15分钟就业服务圈”更加便捷高效,让“微孝就业”的品牌更加闪亮,以更高水平的就业工作赋能高质量发展,不断擦亮“幸福孝感”的民生底色,托举起澴川儿女更加稳稳的幸福。