本报讯（全媒体记者童光辉 程备 通讯员郭光宇）近日，谷城县人社局联合县总工会在城关镇艺华街工会驿站，成功调解张女士与一家事业单位有关同工同酬问题的争议，双方握手言和。
申请人张女士与单位建立了劳动合同关系，主张与单位在编在册员工享受同等标准的工资。考虑到天气炎热且申请人距离艺华街工会驿站较近，该县人社局劳动人事争议仲裁部门接案后积极与县总工会沟通，采取“人社+工会”劳动争议诉调对接模式，在工会驿站设立的流动仲裁庭开庭调解此案。
近年来，该县人社局与县总工会不断加大“人社+工会”劳动争议诉调对接工作力度，把“以调为先、逢案必调”放在前沿阵地，有效阻止矛盾纠纷升级蔓延甚至对簿公堂。
今年以来，全县通过“人社+工会”劳动争议诉调模式成功调解劳动争议48件，为当事人争取应得福利待遇130多万元。