工行咸宁分行以清廉银行建设助推高质量发展
日期:07-13
本报讯 (记者 徐浪 通讯员 罗强)日前记者获悉,截至2026年6月末,工行咸宁分行法人贷款余额超190亿大关、达190.20亿元,较年初净增 27.79 亿元,贷款余额、新增规模两项核心指标均位列当地同业首位。亮眼经营数据的背后,是该行持续深耕清廉银行建设,以清风正气护航金融主业、赋能地方实体经济高质量发展的扎实实践。
近年来,工行咸宁分行深入贯彻党中央全面从严治党决策部署,认真落实总省行“清廉工行”建设要求,将清廉银行建设作为净化政治生态、提升治理效能、推动高质量发展的有力抓手,以“廉”赋能,以“清”促治,为分行高质量发展注入了强劲“廉动力”。
强化政治引领,压实清廉建设“责任链”。该行党委切实扛起全面从严治党主体责任,将清廉银行建设纳入全行经营发展总体规划,明确“政治清明、业务合规、队伍清廉、纪律严实、形象提升”的核心目标。通过党委会“第一议题”、党委理论学习中心组、党支部“三会一课”等平台,深入学习习近平总书记关于党风廉政建设的重要论述,及时跟进学习典型案例,深化以案促改、以案促治,从思想深处筑牢纪律防线,让廉洁纪律真正成为不可触碰的高压线。
深化正风肃纪,筑牢风险防控“防火墙”。全行坚持“严”字当头,将清廉建设融入经营管理全过程。紧盯节假日等重要节点,常态化做好全员“廉节”提醒,多渠道发送廉洁提醒,切实把好“节日关”和“廉洁关”。常态化开展违规吃喝、违规收送礼品礼金等易发多发问题专项排查,集中开展违规收受“红包”专项治理,坚决纠正和清除违规违纪问题。同时,完善授信审批机制,实施“阳光审贷”,规范集体审议,加强关键岗位、关键人员管理,构建“亲”“清”银企关系,把清廉的“软要求”转化为可衡量、可落地的“硬标尺”。
厚植廉洁文化,营造风清气正“好生态”。该行将廉洁文化融入日常、浸润人心,通过“常打预防针、勤敲警示钟”筑牢全员拒腐防变思想根基。该行搭建全域覆盖的清廉文化宣传教育阵地,定期组织员工集中观看廉政警示教育影片、通报本地金融系统违纪典型案例;组织干部职工走进咸宁市廉政教育基地、前往法院旁听庭审,以直观、沉浸式的警示教育,引导全体员工知敬畏、存戒惧、守底线。针对青年员工、新入职人员,该行重点抓好廉洁从业 “第一课”,督促青年从业者扣好职业生涯廉洁 “第一粒扣子”,在全行营造崇廉尚俭、拒腐防变的浓厚氛围。
聚焦主责主业,激发高质量发展“廉动力”。清廉是金融发展的底色,更是服务地方经济的坚实保障。该行坚持将清廉银行建设与高质量发展同频共振,把作风建设成果转化为服务地方经济的实际成效。全行上下聚焦助力咸宁市加快构建现代化产业体系,持续加大重点领域信贷支持力度,以更加优质高效的金融服务,以国有大行的责任担当助力区域经济提质增效,也由此交出法人贷款余额、增量同业双第一的亮眼成绩单。
工行咸宁分行相关负责人表示,该行将始终保持“永远在路上”的清醒坚定,持续深化清廉银行建设,锻造一支笃信、务实、担当、自律的金融铁军,为咸宁市加快打造武汉都市圈绿色发展重要增长极贡献更多工行力量。