开展各具特色、丰富多彩的职工文化体育活动266场（次），新增市级职工（劳模）创新工作室5家，建会非公有制企业达到95%……一项项具体活动，一个个有力措施，一组组闪亮数字，彰显了近年来通山县各级工会组织忠诚党的事业、竭诚服务职工的使命担当，记录着广大工会干部真抓实干、勇于创新，全力做好各项工作的生动实践。
近年来，该县通过实施“固本强基”工程，打造基层综合服务阵地，实现建立基层工会组织1017家，职工会员6.4万人，建立规范化工会户外“爱心驿站”5家，广泛开展各具特色、丰富多彩的职工文化体育活动266场（次）。
各基层工会组织牢牢抓住职工维权这个“牛鼻子”，坚持建机制、办实事、强维权、促和谐，切实把工会组织的政治优势转化为服务效能。全县累计签订集体合同358份，覆盖企业256家，覆盖职工1.6万人，建制率达到91.6%；职代会和厂务公开制度在已建会国有企业实现全覆盖，已建会非公有制企业达到95%，建立区域（行业）职代会36个，职代会工作达标企业98家，推行厂务公开控制程序企业28家，累计签订集体协商专项合同256份，覆盖企业185家，覆盖职工1.4万人，建制率达到92.3%,共调处农民工侵权案件164件，其中调处异地侵权案件26件。
据悉，该县工会在积极组织推选先进模范的同时，深入企业班组、深入职工群众，以报告会、宣讲会、座谈会、演讲比赛等多种形式开展“中国梦·劳动美·永远跟党走”系列活动，举办“建功十四五、奋进新征程”等主题劳动竞赛，全县“四上”企业开展劳动竞赛和“安康杯”竞赛参与率达95%以上，职工参与率达90%以上。其中，“安康杯”竞赛活动成效得到省总工会主要领导的高度肯定和认可，并作出重要批示，将相关主要做法与经验在全省工会系统推广。
（记者叶和平 通讯员廖辉军）