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2026-10-13
星期二
当前报纸名称:武汉晚报

适老化改造设计师成新工种

日期:09-10
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版面:第14版:焦点       上一篇    下一篇

    伴随老年人对美好生活的期待从“老有所养”向“老有所享”转变,一批新职业新工种应需而生,从居住环境优化到精神照护,养老服务领域不断拓展,也为年轻人就业提供了更多新选择。昨日,人力资源社会保障部等部门发布第八批新职业,包括11个新职业,23个新工种。其中,增设了适老化改造设计师工种。再加上此前新增的养老服务师、老年助浴员、认知障碍照护员等新职业新工种,养老服务岗位不断细化,职业图谱更加清晰。

    “一人一策”

    精准定制养老服务

    一扇让轮椅顺畅通行的“二折门”、一个能够随需求升降的厨房台面……在北京通州一处适老化改造样板间里,一个个围绕老年人生活需求设计的“小改变”,正在带来居家养老的“大不同”。

    这些藏在生活细节中的巧思,正是适老化改造设计师工作的缩影。他们通过“一人一策”的个性化设计和分阶段改造计划,为老人量身定制适老化改造方案。

    家门之内的安心,只是适老化关怀的起点。从区域社区到公共空间,适老化改造设计师致力于将生活中一处处“绊脚石”悄然移开,让老年人的日常少一些阻碍,多一些从容。

    养老服务师则是2025年增加的新职业,指从事居家、社区、机构养老服务综合需求评估、方案制订与实施、照护技术实施与培训指导、质量评价管理、服务咨询转介、实务应用研究的专业技术人员。

    兼顾统筹管理的养老服务师,一个人常要对接数十位老人,肩负协调老人、护理师、家属多方需求的重任。他们为老人找到照护“最优解”,将关怀融入每一个细节。

    BOSS直聘平台数据显示,适老化改造设计师、养老服务师相关岗位的月薪普遍在7000元至1.2万元之间,具备老年人体工学应用和项目管理经验的人才,薪资水平可达1.5万元左右。

    温情照护

    于细微处滋润银龄心田

    在杭州上城,一群“00后”青年将上门助浴服务带到居家老人身边,为失能、半失能老人,以及术后行动不便者提供专业洗浴服务,让老人在每一个平凡日子,都能保持一份干净与体面。

    当记忆渐渐模糊,守护成为最长情的告白。在上海杨浦,认知障碍照护员用老人们熟悉的方式沟通交流,在理解与回应中守护老人日常生活和情绪需求,帮助越来越多家庭走出照护困境。

    长护险被称为社保“第六险”,目前正从试点走向全面实施,长期照护师就业前景也被看好。从招聘市场来看,持长期照护师证的照护岗位的月薪普遍在5000元至8000元,照护主管月薪可达1万元。

    数据显示,截至2025年12月,我国60岁及以上人口突破3.2亿人,其中约有4000万名失能、半失能老人,而持证的养老护理员仅50万人。按照国家标准供需比1∶4计算,护理人才缺口达950万人。

    逐梦“银海”

    在新赛道实现个人价值

    一头连着万千家庭的幸福晚年,一头接着新兴产业的发展方向,养老服务新职业正在成为银发经济浪潮中的重要支点。对于青年人而言,这片新赛道不仅需要耐心与温度,也需要技能与创新。

    中国人民大学人口与发展研究中心教授杜鹏表示,“十五五”时期,中国老年人口每年净增1200万人以上,深入实施积极应对人口老龄化国家战略全面推进。从促就业视角看,养老行业已经不再局限于简单护理,而是延伸到适老设计、照护评估、老年心理、服务管理等多元方向,为青年学子提供广阔就业空间。

    “青年学子应当拓展职业认知,转变对养老行业低端化的刻板印象,主动关注银发经济发展机遇。”杜鹏教授建议青年学子,在校期间夯实专业基础,跨学科学习老年学、康复、适老化设计等相关知识,参与养老机构、社区养老的实践实习。同时立足自身专业找准定位,把专业能力与养老市场需求相结合,投身银发经济赛道,在服务老年群体过程中实现个人职业价值。

    综合新华社、《光明日报》报道

    【相关】

    11个新职业、23个新工种

    人力资源社会保障部等部门9月9日向社会发布船舶岸基管理工程技术人员、具身智能机器人应用技术员、运动数据分析师等11个新职业,社区工作者、低空物流员、适老化改造设计师等23个新工种。

    11个新职业包括数字孪生工程技术人员、具身智能机器人应用技术员、工业产品数字建模师、运动数据分析师、微电网管理员、氢燃料电池制造工、电解水制氢工、制香香艺师、船舶岸基管理工程技术人员、卫星导航设备装调工、企业可持续发展规划师。

    23个新工种包括低空物流员、低空智能网联系统管理员、智能体开发员、新能源汽车检测员、机场净空巡查员、适老化改造设计师、鲜切花加工工、冰雪雕塑工、社区工作者等。

    累计发布8批121个新职业

    从业人员规模达到一定程度,且具有广阔就业前景的,才能认定为新职业。截至目前,我国已累计发布八批共121个新职业,这些新职业都有什么特点呢?

    从职业分类角度看,增加较多的主要是社会生产服务和生活服务人员,有72个,占比60%;专业技术人员和生产制造及有关人员相关职业各有21个,分别占比17%。

    从行业领域角度来看,现代服务业和先进制造业两大领域的新增职业较多,占比分别为43%和34%。

    从新兴和未来产业角度看,数字职业和绿色职业逐年扩充,分别为58个和20个,占比分别为48%和17%。

    据央视报道