□本报记者 孙艳芹
10月24日，记者了解到，张店区采取多项措施推动职工队伍建设与服务效能提升，通过强化思想引领，赋能职工成长成才，优化工会服务效能，夯实职工权益保障，推动“劳动淄博”建设。
今年以来，张店区总工会以“工人大思政课”为阵地，组织劳模工匠开展示范宣讲，将劳模精神、劳动精神、工匠精神融入思政教育，引导职工坚定理想信念，凝聚奋进共识。举办了“逐光——淄博百年工运史展”，通过百余张历史照片生动再现淄博工运的发展历程，同步开展工运历史知识线上答题，吸引2000余名职工参与。持续打造“工”字系列文化品牌，举办职工运动会、长跑比赛、民族音乐会等活动，丰富职工文化生活。
聚焦素质提升，赋能职工成长成才。张店区总工会深入挖掘各行业优秀职工代表，成功推选全国先进工作者1人、山东省五一劳动奖章获得者1人、“劳动淄博”建设先进个人2名。搭建技能提升平台，围绕重点行业及新就业形态需求，举办张店区电梯维修、外卖配送等技能竞赛。在全区遴选淄博口腔医院新院区建设项目等市级重点工程、重大项目，开展“打造劳动之城·建功高质量发展”创新创优劳动竞赛，在建设中提升职工技能。开展“查隐患、保安全、促发展”活动，不断提升职工的安全意识和操作能力。精准对接企业用工需求，依托张店区工匠学院开展订单式培训15场。
夯实权益保障，优化工会服务效能。2025年，张店区总工会深入推动工会组建，以“联合建、集中建、兜底建”的立体化建会模式新建工会69家，新增工会会员3876人。建成全市首家以“家文化”为服务理念的惠工职工服务中心（万达站），提供政策咨询、文体休闲等一站式服务，形成“一个阵地、多重功能”的融合效应；持续提升职工之家服务效能，1个职工之家、2个职工小家获市级提质升级项目支持。鼓励产业工人立足工作岗位、解决现场实际问题，广泛开展面向生产全过程的技术革新、技术创新、技术攻关、技术创造等群众性创新活动和张店区“履职献良策 创新促发展”职工代表提案竞赛，3份提案获市级优秀奖。
升级服务品质，精准回应职工需求。2025年，张店区总工会完成了新就业形态劳动者服务中心的升级改造，提高了设施使用效率。开展“夏送清凉”活动，向建筑工地、物流站点等一线配送防暑物资，惠及职工1.2万余人次。健全困难职工动态监测机制，每季度走访建档家庭，累计为96名职工发放临时及大病救助金23.4万元。在全市率先成立工友创业联盟，联动19家企业搭建资源共享平台，推动工会服务与乡村振兴深度融合。
张店区总工会党组书记、主席武斌表示，下一步，将紧扣发展大局和职工需求，通过开展文体活动、举办技能竞赛、加强心理服务和维权普法等措施，以思想引领聚人心、职工服务暖人心、权益维护安人心，为区域经济高质量发展凝聚强大的职工力量。