我市公开征选劳动人事争议调解专家库成员

本报讯（记者王玉华）3月13日，记者从市人社部门获悉，为充分发挥劳动人事争议领域专业人才、业务骨干的智力支撑作用，进一步推动我市劳动人事争议预防调解工作专业化、规范化、法治化建设，3月15日至22日，人社部门面向全社会公开征选劳动人事争议调解专家库成员。

劳动人事争议调解专家库成员将从全市各级劳动人事争议调解组织、仲裁机构工作人员，以及法学专家、律师、退休法官、退休检察官、基层法律服务工作者、资深人力资源工作者等有调解专长且热心劳动人事争议预防调解工作的社会各界人士中征选。参加征选人员需持有人力资源社会保障行政部门颁发的调解员证、仲裁员证或劳动关系协调员证，具有2年以上劳动人事争议调解仲裁（含兼职）工作经历，曾成功化解重大复杂疑难矛盾纠纷或者直接参与群体性劳动争议案件调处，未有因调解不力或者不当引发的矛盾纠纷激化情况。

据了解，劳动人事争议调解专家库成员主要职责包括：宣传普及劳动人事争议预防协商调解仲裁有关法律法规政策，参与“送法进企业”及法律援助等活动；为重大、疑难和复杂矛盾纠纷调解提供专业处理意见，参与矛盾纠纷调解；参与疑难案件研讨和重要课题调研，为劳动人事争议调解仲裁重要理论研究、重大政策制定提供建设性意见建议。