数字齐鲁智造未来齐鲁银行数字化创新大赛落幕

　　本报讯（记者 周芳 通讯员 张娜）近日，齐鲁银行首届数字化创新大赛决赛举办。本次大赛面向全行员工征集数字化创新点，以“数字齐鲁 智造未来”为主题，旨在提升全行创新能力，推动全行数字化转型工作，积极探索数字化金融服务新模式，全面推进流程创新、产品创新、服务创新，切实提升数字化经营水平。　　作为一家立足山东的上市区域性银行，齐鲁银行始终秉持“以匠心 守初心”的发展理念，坚持“服务地方、服务小微、服务城乡”的市场定位，提出了数字化经营战略，制定了数字化转型规划，明确全行数字化转型的目标和方向，即以科技创新为核心驱动力提升经营发展质效。　　2023年是齐鲁银行数字化转型战略元年，各项转型工作全面铺开。为培育全员数字化思维，激发全员数字化创新热情，强化员工数据应用和业务创新能力，助力数字化转型，8月份齐鲁银行启动了以“数字齐鲁、智造未来”为主题的数字化创新大赛。　　本次大赛主要围绕数字化创新主题，面向齐鲁银行全体员工征集创新建议。参加比赛的员工可以公司、零售、普惠、风险、运营业务板块为基础，基于数字化分析应用、数字化场景打造、流程优化改造及业务产品革新等领域提报创新方案。　　比赛8月底正式启动，短短两周就收到来自22家机构的89个创新课题，近200人参与了初赛的课题设计。参赛的团队有跨分支机构与总行部门组成的，有跨业务条线组成的，实现了创新课题设计的总分联动和跨职能联动。　　参赛的课题涵盖了人工智能、大数据、区块链、物联网等新兴技术，以及移动金融、智能风控、跨境电商等新兴业务领域。在数字化分析应用方面，提出了智能数据分析、智能数据建模应用、流程机器人、人工智能等创新思路；在数字化场景打造方面，提出了智慧园区、数字人民币生态、智能风控等创新方案；在业务领域革新方面，提出了客户标签体系、客户分层分群管理、服务流程优化等创新案例。　　初赛阶段，大赛组委会设置了专家团负责初赛的课题初选。专家团共40位评委，由业务专家和技术专家组成。经过层层评审研究，最终有12个课题脱颖而出进入决赛。　　决赛当天，现场气氛热烈、精彩纷呈，各参赛队伍以现场路演的方式进行课题讲解。课题的主讲人依次上场，从全行业务视角出发，利用大数据分析、人工智能、模型算法等金融科技，讲解课题的创新点、功能设计、未来蓝图等，呈现了一场数字化创新的盛宴。最终，聚焦代发工资客户服务、充分体现市民银行特色的创新课题《齐薪》获得一等奖。　　齐鲁银行相关负责人表示，数字化转型是当前银行业发展的必然趋势。此次大赛是把创新理念潜移默化地融入日常工作中的一次成功实践。后续要把创新思维转化为落地行动，通过构建创新文化、搭建创新平台、引入新技术、优化业务流程等措施，实现业务、技术、数据的深度融合，让“数字赋能，一切皆有可能”。