□赵 倩　　两种角色、两个身份，职场妈妈结束产假回到职场，每天从两个不同世界中穿梭，完成角色身份的随时切换。左手事业、右手家庭，她们每天从睁眼开始，就忙得焦头烂额，却从没想过放弃。如何让职场妈妈从“职场+育儿”的压力中突围，一方面需要这些妈妈有“乘风破浪”的韧性；另一方面，需要全社会营造出职场妈妈友好环境，给予她们应有的爱与温暖。　　给予尊重。对于职场妈妈来说，既要完成工作，又要照顾孩子，她们面临的挑战更多，也更艰难。同时，我们要看到，在这个过程中，职场妈妈的价值也更加凸显，她们不仅完成了家庭哺育的重任，也用自己的行动推动社会的进步，每个职场妈妈都值得被尊重。　　给予帮助。职场妈妈在兼顾工作与养育孩子的过程中，会遇到一些之前没有面对过的新问题、新困难，这需要用人单位、医疗机构等相关社会各界通过多种方式伸出援手，帮助她们找到破解问题的方法。　　给予谅解。职场妈妈面对“职场+育儿”的压力，难免会出现“掉链子”的情况，这需要周边的人给予谅解与帮助，缓解职场妈妈的压力，给她们时间重整旗鼓，相信她们能够尽快走出困境，重新应对职场和育儿两个“战场”发出的挑战。　　随着二孩、三孩政策的落地，更多职场妈妈出现在大家身边。让职场妈妈感受到爱与温暖，需要你我共同努力。