半岛都市报
-A09版:强信心 稳经济 促发展-2023年03月11日
日期：03-11
文/图 半岛全媒体记者 张昌威
与幼儿园对口的幼儿发展与健康管理专业,与工业企业对口的机电一体化技术专业,职业学院的校招因为专业性强,吸引着不少用人单位奔着特定专业前来……日前,德州科技职业学院青岛校区举办2023届毕业生春季校园双选会,173家企业前来参加招聘会。对于有明确专业要求的岗位,有的用人单位开出了每月4300元～4500元的岗位薪资。
>>>针对性强
有岗位月薪4300元起
3月9日9:30,在德州科技职业学院青岛校区,应届毕业生有序进入校招会现场。
记者看到,在各单位的招聘摊位前,学生与招聘主管沟通交流,有意向的学生与招聘主管互留联系方式,或者扫码加入招聘企业的微信群后续预约面试,也有招聘主管现场进行小型宣讲。
记者注意到,现场除了业务销售等少数不限专业岗位外,制造业企业提供的多数是偏实操型岗位。比如,山东宇航装备科技有限公司提供的岗位有机械加工工艺师、质量管理工程师、数控车/铣工、龙门加工中心操作工、铆装钳工、质检员,海信视像科技股份有限公司提供的岗位有电视装配、电视维修、质量检验、设备维修等。
海信视像科技股份有限公司用工管理员张凯伦告诉记者,此次主要招聘质量检验和设备维修岗位,像是设备维修岗位就需要专业对口,对应德州科技职业学院机电一体化技术等相关专业,岗位薪资4300元～4500元/月。“质量检验和设备维修各需要二三十人,现在还是以储备为主,学生刚去不太熟悉岗位,刚开始需要先去模组流水线实习,实习几个月后再到设备维修、质量检验岗位。”张凯伦介绍道。
除了机械、机电类专业,专业性要求不强的岗位也在招聘。“像质量检验类岗位,对学生计算机应用水平要求相对较高。职业学院学生对计算机应用还是很熟悉的,有的在大学期间就考取了计算机二级证书。”此前,张凯伦也在本科院校进行招聘,主要招聘管理培训生岗位,他认为职业学院学生也自有优势,“现在,学生的知识面更广了,职业学院学生专业性更强。”
对于企业的具体入职要求,张凯伦表示:“首先学生要能接受我们企业的生产制度、工作时间、工作环境。我们也会组织部门领导进行专业面试,如果学生的专业能力强,我们会优先留用。”
>>>专业对口
有人寻得三个意向岗位
“这里正好有学前教育相关专业,我们就需要这样的人才。”崂山区山田心国际蒙台梭利儿童之家园长辛佳告诉记者,“招聘要求学历大专以上,此外就要看个人能力、有没有教师资格证。”
“必须要有职业从业资格证,才能从事幼师这一行。此外,我们要看求职的大学生有没有热心、爱心、耐心、责任心,还要看有没有团队精神、学习意识。”辛佳说出招聘最看重的具体条件。
辛佳介绍,此次是招聘学前教育专业应届专科毕业生,实习工资2300元～2500元/月,转正后基本工资3000元/月以上。“优势是专业性强,本身就是职业技术学院,培养的就是专业人才。”辛佳表示,此次来参加校招会,看重的就是职业学院学生的专业性,“他们学习的专业课程,对于从事幼教工作会得心应手、上手会快。本科院校毕业生,更偏重于从事学术、理论研究,而职业学院学生,在基层工作的经验会更好。”
“今天来咨询的学生挺多,有意向的我们都留了联系方式。我给学生讲了我们需要什么样的人才,我们能给出怎样的成长空间。”辛佳说道。
德州科技职业学院幼儿发展与健康管理专业大三学生郑智彩,在校招会现场找到三家提供与她求职意向相关岗位的单位,除了山田心国际蒙台梭利儿童之家,有一份是在济宁的幼教岗位,还有一份是在平度的特殊儿童教育岗位。
“基础工资是2000元/月,如果你带班,工资就会再涨,月薪在三四千元。”在校招会上,郑智彩仔细询问了各岗位的薪资。
记者了解到,德州科技职业学院青岛校区位于即墨区蓝村街道,2023届毕业生1893人,其中幼儿发展与健康管理专业人数最多,为703人；机电一体化技术专业人数第二,分布在机电工程系和继续教育学院,合计278人。