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本报讯（曾大龙）近日，政和县“就业创业家园”内人头攒动、暖意融融。这个集招聘、培训、孵化、咨询于一体的“一站式”服务枢纽，正成为凝聚求职者与企业的“磁场”。“以前找工作像没头苍蝇，现在这里服务全、效率高，太省心了！”刚结束面试的求职者李炉旺说。
为打通服务群众“最后一公里”，当地在乡镇、村社布局23个“家门口”就业服务点，构建县、乡、村三级联动服务网络，实现“15分钟就业服务圈”。今年，已累计服务群众3.4万人次。“培训、找岗位不用出远门，政府把事办到了我们心坎上。”在石屯镇服务点查看招聘信息的村民张民辉感慨。
线上线下同频共振，让就业服务更精准高效。线上，“南平零工集市”微信小程序持续更新“日常兼职”“农时帮工”等模块，累计发布岗位超2万个次；线下，每月5日、15日、25日的“逢5赶集”零工招聘会准时举办，成为灵活就业的稳定渠道。“面对面招工直接高效，能快速匹配到合适人才。”福建政和欣达网络科技有限公司招聘负责人杨春华点赞道。今年以来，线下招聘会已举办53场，帮助1725人达成就业意向。
精准匹配是服务核心。政和县通过摸排建立“青年人才库”与“企业需求库”，打造“需求—匹配—输送—跟踪”闭环链条，重点服务圣农发展等用工大户，今年已为企业输送员工743人，推动城镇新增就业1415人，完成率位居南平市前列。家园内引入的“AI职途一体机”，更为求职者提供智能职业规划，让就业方向更清晰。
不久前，政和县打造“就业创业家园”全链条服务体系的经验，成功入选省委改革办全省“三争”行动典型案例，为山区县破解就业创业难题提供了可复制的“政和方案”。