●赖传宗/口述 朱丹宇 雷露微/整理
我在宁化行洛坑钨矿干了18年，作为一名老矿工，我体会最深的是：刚入职时师傅说“挖矿靠力气，能吃苦就能干”，如今“操控靠智慧，懂技术才吃香”。
现在，我的日常工作，就是到机车调度室，坐在显示屏前，看好屏幕上跳动的各项数据，用对讲机实时下达各种调度指令。在这座全省最大的钨矿，工作环境好了，多数时间也已不需人进硐作业。
当年，我到行洛坑钨矿工作的很长一段时间，一大早就要到露天采场，裹着沾满矿尘的工装，在昏暗的平硐里忙活了，灰头土脸是常态。那时候，每次进硐作业，家人总免不了千叮万嘱，电话里反复念叨“注意安全”，我知道他们一直放心不下。
转折发生在6年前，藏在矿山的智能化改造里。“得让科技为安全护航，让矿工少受点罪”，矿上的这个决定，我一开始还半信半疑，一把年纪了，还能跟上啥新技术？
没想到，矿山真的联手通信运营商搞起了大动作。
5G矿山专网架起来了，边缘计算中心建起来了，以前那些笨重的采矿设备，一个个都进行5G升级改造。电机车能无人驾驶了，操作能远程操控了，就连调度都有了智能系统。现在，长约2.3千米的机车运输平台上，2辆无人驾驶电机车包揽了所有矿石运输任务，再也不用像以前那样5个人围着转了。
智能化的好处，真是实打实的。以前我们每个班次8小时，机车最多跑15趟，一个来回要花50分钟；现在全流程无人作业，每个班次能跑35趟，单趟时间压缩到30分钟以内，听说年新增经济效益都超1000万元。
更让我感慨的是，老矿山也换上了“新绿装”。
以前作业过的地方，如今8.8万平方米的区域都种上了绿植，满眼都是生机勃勃的绿；生产用水也通过回水系统和废水处理系统，实现了100%循环利用，再也看不到污水横流。“十四五”期间，咱们矿山还跻身了工业和信息化部5G工厂名录，智慧矿山项目也入选了工业互联网试点示范项目，作为在这里干了18年的老矿工，我打心底里自豪。
这几年，我跟着矿上的培训课程学5G应用、学智能调度，从一开始对着显示屏犯怵，到现在能熟练下达调度指令、处理简单的设备预警，我这个老矿工也跟着矿山一起“转型升级”了。
老矿山以智能化新生，照亮了我们这些老矿工的职场新道路。在三明这片土地上，我见证了矿山从“靠力气”到“靠智慧”的转变，而我自己，也完成了从井下蓝领到调度白领的“变形记”，这份与矿山共成长的幸福感，让我对未来充满了期待。
编辑点评
赖传宗亲历的近6年矿山职场变迁，是三明矿业转型升级的生动缩影。从“靠力气吃苦”到“靠智慧吃香”，从井下忙碌到屏前调度，行洛坑钨矿的蜕变，离不开5G、智能调度等技术的硬核支撑。而这场蜕变带来了效率跃升与生态改善，既守住了安全底线，又擦亮了绿色底色。这场老矿山的“智能新生”，彰显了科技赋能传统工业的无限可能。期待更多传统企业以创新为翼，在转型升级中实现高质量发展，让劳动者共享发展红利。