●大田记者站 林生钟 通讯员 黄成权
七月流火，热浪滔天。连日来，在大田县湖美乡后坪村的大田桃源国有林场抚育间伐区，湖美管护站站长何吓俊跟班施工，他汗流浃背。“标段共有1015亩，6月底开始择伐作业，我和技术员每天都在现场指导，引导工人砍劣留优、砍密留疏，把没有培育前途的林木清理掉。”何吓俊介绍。
湖美管护站管护森林面积3.37万亩，涉及3个乡镇18个村。由于山场分散，山高、坡陡、路险，管理难度大。
“我们每天都把工作安排好，年初植树造林，夏季幼林抚育管理，其他时间巡山护林和预防森林火险。”何吓俊说，为了看好每一片山、护好每一片林、守好每一寸地，管护站的15名员工跋山涉水，累了靠在树下休息，渴了喝几口泉水，饿了以干粮充饥。
今年58岁的何吓俊是共产党员、造营林高级技师。1984年12月参加工作以来，两次被评为三明市见义勇为模范，并先后获评全国职工职业道德建设先进个人、全国平安卫士、全国林草系统劳动模范等。2019年9月，何吓俊被授予福建省五一劳动奖章；2024年4月被授予全国五一劳动奖章；2024年6月被授予三明市优秀共产党员等荣誉称号。他带领的团队荣获三明工人先锋号、福建省五一先锋号、福建省见义勇为志愿者先进集体。
何吓俊回顾，1987年桃源林场在湖美乡与当地村庄实施联营合作，20岁的他来到湖美，从此日复一日守护“森林绿”和“志愿红”。1993年，他被调回场部工作。2002年，他再次到湖美工区工作，担任工区主任。
“2004年至2006年，共受让湖美乡山场1.8万亩。这些山场因管理不善、缺乏投入、盗伐严重，成片荒芜。”何吓俊和同事从炼山、清杂、整地、挖穴、栽种、培土、施肥到幼林抚育，每一个环节都跟班检查、确保质量，种植新苗的成活率始终保持在95%以上。他坚持每日巡山护林，劝说村民不要乱砍滥伐，村民的思想转变了，林木盗伐案件和森林火灾消失了。
管护站在当地修路、建桥，挂钩帮扶贫困村，为村民提供管护森林、营林生产务工岗位，每年的劳务支出约200万元，带动了村民就业与乡村振兴。
何吓俊刻苦钻研业务，加强职业道德和创新能力学习，在《林业劳动安全》等杂志发表了《建立国有林场森林防火长效机制的思考》等论文，争当知识型、技能型、创新型职工。
“去年6月，市总工会在管护站成立了以我名字命名的‘何吓俊劳模和工匠人才创新工作室’，加强队伍建设，抓好林业生产，提高技能水平。”何吓俊脸上露出自豪的微笑。多年来，桃源林场新入职的员工都会安排到湖美管护站，由何吓俊当第一任“指导老师”，许多人很快就成长为技术骨干，领导管他叫“新兵连连长”，同事称赞其是“黄埔军校校长”。
何吓俊用行动诠释见义勇为的精神本质，彰显出一名共产党员的本色。
2014年5月7日晚上，他在林业局家属楼阳台上晾晒衣服，听到有人掉到河里的呼救声，立即冲向出事地点，不顾个人安危跳进河里勇救两位落水老人，并送往医院救治；2018年7月3日，一辆小车掉入水中，队员林其鹏听到呼救声，给在附近山场从事伐区调查设计的何吓俊和黄成权打电话，三人合力将驾驶员拉出车子救回岸边，进行心肺复苏抢救，并运送出林区与120救护车对接。
“被评为市见义勇为模范后，何吓俊倡议成立大田桃源国有林场见义勇为志愿者服务队，他担任队长，现有队员12名。”大田县林业系统党委办公室的范丽萍介绍，队员们到敬老院打扫卫生，送油、送衣服；到挂包村和困难户开展一对一结对帮扶活动；发放倡议书，通过职工微信群等形式开展无偿献血宣传，开展为“见义勇为勇士”捐款献爱心等活动。与此同时，何吓俊积极参加毗邻乡村扑救森林山火16起，累计参加无偿献血13场次、献血量3000多毫升。
近年来，大田桃源国有林场见义勇为志愿者服务队先后有8人获评大田县见义勇为模范称号、3人获得市级见义勇为模范表彰、1人获评福建省见义勇为先进个人等，福建省见义勇为基金会授予大田桃源国有林场见义勇为志愿者团体“福建省见义勇为志愿者先进集体”。