?林 焱
习近平同志在福建工作17年半，围绕加强党的作风建设提出一系列富有创见的理念，开展一系列影响深远的实践。这些孕育于八闽大地的成果，是新时代推进全面从严治党、锲而不舍落实中央八项规定精神的宝贵财富，为全党加强作风建设提供了鲜活样本和实践指南。
一、“四下基层”：把作风建设的根扎在群众土壤里
“作风问题，核心是党同人民群众的关系问题。”习近平总书记在福建工作期间，大力倡导并践行“四下基层”制度，推行“四个万家”活动，带头到艰苦地方调研，坚持每年下访、到基层现场办公，推动干部走出办公室，把工作做到群众心坎上。在宁德工作时，他首创“下访日”制度，在霞浦县冒着严寒接待来访群众，从上午9点到下午5点，接待102名群众、受理问题86件，12件当面答复解决。这一举措打破“群众往上跑、干部往下走”的传统，让干部直面群众诉求，此后“下访日”制度在宁德逐步推广。在福州工作期间，他深化“现场办公下基层”，针对交通拥堵、住房困难等民生问题深入一线。为解决福州西二环路建设征地拆迁问题，他多次到现场与村民座谈，协调制定合理补偿方案，确保道路如期通车，惠及万千市民。“四下基层”让作风建设有了实在载体，要求干部摒弃“官僚主义”“形式主义”，在解决问题中锤炼作风、改进工作，为新时代党员干部践行群众路线树立典范。如今，这一制度已在全国推广，在脱贫攻坚、乡村振兴等工作中发挥重要作用，让作风建设根基在群众土壤中愈发牢固。
二、“马上就办、真抓实干”：以效率革命锤炼务实作风
“空谈误国，实干兴邦。”针对部分干部“庸懒散拖”“推诿扯皮”问题，习近平总书记在福州工作期间，大力倡导“马上就办、真抓实干”作风，以效率革命推动干部作风转变。在福州市委工作会议上首次提出“马上就办”，强调“‘马上就办’加上‘真抓实干’，才能切实转变作风，把工作落到实处”。福州市政府随即设立“马上就办”办公室，实行“首问负责制”“限时办结制”。同时，福州推出“一栋楼办公”模式，将审批部门集中办公，实现“一站式”服务，减少群众跑腿次数。这种高效务实模式，不仅提升行政效率，更让干部养成“事事有回应、件件有着落”的习惯，遏制“不作为、慢作为”。如今，“马上就办、真抓实干”成为全国各级政府提升效能、加强作风建设的重要准则，从“最多跑一次”到“一网通办”，无不体现其延续与发展。
三、“滴水穿石”与“弱鸟先飞”：以奋斗精神筑牢作风之基
作风建设关乎精神状态。面对福建部分地区经济薄弱、发展条件艰苦的实际，习近平总书记提出“滴水穿石”精神和“弱鸟先飞”意识，以奋斗精神激发干部干事热情，为作风建设注入动力。在宁德工作时，他指出，“弱鸟可望先飞，至贫可能先富，关键看头脑里有无这种意识”。他带头深入贫困山区调研，走遍宁德山山水水，带动干部摒弃“贫困县没希望”的消极思想，深入基层因地制宜发展产业。如福鼎白茶产业，干部们“滴水穿石”般走访茶农，解决种植技术、销售渠道问题，多年后白茶成为当地脱贫支柱产业，带动数万群众增收。“滴水穿石”强调持之以恒的韧劲，“弱鸟先飞”凸显主动作为的担当。两种精神交融，成为福建干部作风建设的精神内核。从厦门经济特区建设到生态省建设，都体现着这份坚韧与奋斗。如今，面对改革发展硬骨头和民生难点，广大党员干部仍以这两种精神攻坚克难，推动事业向前。
四、铁腕反腐：筑牢清正廉洁的“纪律防线”
“反腐败，讲廉政，我们别无选择。”习近平总书记坚持以上率下，以“关键少数”引领党风政风向好。到宁德就任时，他要求不搞欢迎仪式、不讲排场，强调“各级领导首先做好廉洁自律，正人先正己”；在福州工作时，提出“十反对十提倡”，规定公务接待“四菜一汤”标准，带头厉行节约。他动真碰硬纠治“四风”，将查处干部违规占地建房、公款吃喝、公车私用等作为重点，推动制定廉洁自律“12条”及补充规定“5条”、廉政纪律“5条”，提出反腐倡廉“约法六章”、领导干部“七不准”、因公出国审批“四严四宽”原则，有效遏制不正之风。同时，他强调从源头预防腐败，提出“六种教育”加强思想政治工作，从“钱、权、人”入手改革体制机制，推动形成“用制度管权、管事、管人”的机制。这些理念与实践，为当时福建反腐提供“硬约束”，也成为新时代风腐同查同治的“源头活水”。
五、接续传承：推动作风建设常态长效
习近平总书记在福建开创的作风建设理念与实践，为福建发展奠定坚实基础，更成为新时代加强党的作风建设、落实中央八项规定精神的重要源头。如今，“四下基层”成为党员干部联系群众的重要制度，“领导干部接待群众来访日”“现场办公会”在各地推广；铁腕反腐持续推进，“不敢腐、不能腐、不想腐”机制不断完善；“滴水穿石”“弱鸟先飞”精神激励干部在各领域创造奇迹。从福建到全国，从过去到现在，这些作风建设理念与实践始终是新时代党的建设的重要指引。站在新起点，我们要牢记嘱托、接续传承，推动作风建设常态长效，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强作风保障。