2025年，淮南市田家庵区人民法院紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”目标，做深做实“为大局服务、为人民司法”，各项工作取得新成效。2025年，共受理各类案件20744件，审结20140件。5个集体、14名干警受到国家级、省市级以上表彰。立案庭（诉讼服务中心）获评人民法院立案信访诉服工作成绩突出集体，老党员调解工作室获评全省离退休干部先进集体，全国模范法官郝荣琦作为全国优秀政法干警代表受邀现场观礼“九三阅兵”。
筑牢安全防线 守护一方净土
坚决惩治刑事犯罪，审结故意伤害、盗窃等各类刑事案件383件，高质量办理最高法院指定管辖的涉缅北园区诈骗案，审结各类诈骗案件 76 件，开展反诈普法宣传24次。加大对非法集资、金融诈骗等涉众经济犯罪打击力度，与国家金融监督管理总局淮南监管分局共同设立金融纠纷调解工作室和“金融巡回审判点”，维护金融市场秩序安全。
助推法治政府建设，完善区行政争议化解中心建设，组建行政争议调解专家库，实质性化解行政争议65件，行政机关负责人出庭应诉率达100%。组织开展庭审观摩、法官授课8场次，向行政机关发出败诉风险提示书12份，行政机关败诉率同比下降3%。
促进文旅融合发展，深入践行绿水青山就是金山银山的理念，设立“武王墩司法保护基地”“诗遥湾司法保护基地”。 围绕加快建设高品质旅游强市目标，妥善审理涉文化产业、旅游纠纷，针对住宿行业违规使用分装化妆品现象发出司法建议，助力文旅市场规范经营。
服务发展大局 彰显司法担当
依法保护企业产权和企业家合法权益，审结商事纠纷8184件，标的额36.78亿元。依法严厉打击职务侵占、非法经营等损害企业利益、破坏市场秩序犯罪，审结相关案件4件，挽回涉案企业经济损失85 万元。强化执行措施，为637家企业追回账款 1.45 亿元。“债权置换 +风险兜底”工作方法入选全省保护民营企业合法权益十大典型案例。
服务保障企业健康发展，配强涉企审判力量，畅通涉企案件绿色通道，柔性化解涉企纠纷，5292件涉企纠纷以调解方式化解，深化“天平助企工作室”职能，常态化召开企业家座谈会，走访企业 20 家，办结企业诉求 52 件。聚焦田家庵区传统产业，梳理建筑工程案件涉诉突出问题，拍摄普法视频4期，发布典型案例白皮书和法律风险防控手册。强化善意文明执行理念，推行涉企案件经济影响评估机制，对4家企业予以信用修复。
做实做优破产审判，持续深化破产审判机制改革，建立执破融合中心，畅通“执转破”路径，共审理破产案件23件，促进18家“僵尸企业”有序退出市场。始终将保障职工生存权益置于破产审判工作的优先位置，帮助 33 名职工兑现工资等债权284.49 万元。
践行司法为民 传递法治温度
着力增进民生福祉，审理涉教育、养老、医疗等与老百姓切身利益相关的民生案件1983件，为16名有特殊困难的当事人发放司法救助金45.19万元。审结劳动争议、追索劳动报酬案件825 件，为务工人员追回薪酬543万元。聚焦惠农富农，妥善审理涉农案件31件，田东法庭“舜心·融益解”工作室以调解方式帮助种植大户解决资金周转问题，保障2000余亩粮食顺利秋收。
保护未成年人健康成长，认真落实轻罪犯罪记录封存、社会调查等制度，发出家庭教育责任告知书18份，联合辖区中小学设立防欺凌委员会，19名法治副校长切实担负起守护责任，开展“开学法治第一课”“模拟法庭”活动 36 次，以司法保护促推“六大保护”协同发力，助力青少年扣好人生第一粒“扣子”。
倾力兑现胜诉权益，执行“110”24小时枕戈待命，奋力向“切实解决执行难”目标迈进，共执结案件8347件、执行到位金额5.64亿元。强化财产变现，成立仓储中心，规范查扣物品保管，司法网拍财产 1173件，成交金额22138万元。用好用足惩戒措施，纳入失信被执行人名单1324人，限制高消费 2566 人次，司法拘留 54人次，发布悬赏公告120人次。开展集中打击拒不执行判决、裁定犯罪行为专项行动，移送侦查25人次，3人因涉嫌拒执被追究刑事责任。
擦亮多元解纷金字招牌，用好“六尺巷工作法”，深入挖掘淮南文化特色，打造“舜心”调解品牌，泉山人民法庭备选全国法院首批“枫桥式人民法庭”。加强与调解组织、行业协会、基层治理单位的协作对接，调解员队伍壮大至147名，3096件纠纷化解在法庭之外。开展特邀调解员培训 10 期 224 人次，提升解纷成效，调解成功率达 37.78%。
主动融入党委领导的基层治理大格局，积极参与综治中心规范化建设。2个审判诉服团队常驻田家庵区综治中心、高新区综治中心，“一站式”提供指导调解、司法确认、先行调解、开庭等司法服务，全年共分流案件3898件，调解成功1263件。曹庵法庭通过“法庭+综治中心+村委会”联动化解涉1000余亩土地流转纠纷，一起委托合同纠纷调解案入选最高人民法院多元解纷案例库。
注重改革创优 提升审判质效
抓实审判监督管理，将审判质量管理指标体系作为案件质效的“体检表”，定期召开审判质效数据会商会，研究解决短板弱项，全年审判质量管理指标全部优于满意值。坚持“让审理者裁判，由裁判者负责”，压实审判组织法定职责，完善审判权制约监督机制，院庭长监管“四类案件”913 件、阅核案件5910件，确保放权放到位、监督不缺位。
深化司法体制配套改革，以提升案件质量、效率、效果和促进办案办公管理规范化为抓手，对 340 余件案件进行评查，以评查促提升。推进“立审执破访”一体化和审判辅助事务集约化改革，成立审前事务中心、保全中心、送达中心，将证据交换、评估鉴定等程序性工作前移至审前准备阶段，提高办案效率。
树牢“如我在诉”意识，推动诉讼服务中心转型升级，积极推广民事起诉状、答辩状示范文本应用，推出“掌上微法官”服务，公布执行法官微信工作号，方便群众诉讼、联系法官。深度应用“互联网+司法服务”云模式，全面应用全国法院“一张网”，网上立案 3666 件、在线庭审 1672 件。
锻造过硬队伍 夯实发展基础
深化党风廉政建设，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，严格落实“三个规定”“十个严禁”等铁规禁令，常态化开展院领导带班巡查、审务督察，刀刃向内整治突出问题，做到管在平时、严在经常。优化“作风评价小程序”，随案送达二维码，对群众反映的问题立行整改。
加强司法能力建设，建立导师帮带制度，组织干警参加各类培训 490 人次，轮岗交流 56 人次。深化学习型法院建设，与新华书店共建图书室。坚持把调查研究作为推进审判工作现代化的谋事之基，一篇论文获全国法院学术论文三等奖，10 篇论文、案例、调研课题获得省、市级奖项。
践行全过程人民民主，邀请人大代表、政协委员视察法院、观摩庭审、见证执行等活动 116 人次，优质高效办结代表建议、委员提案 5 件。完善“代表委员调解室”，代表委员化解矛盾纠纷 11 件。依法接受检察机关法律监督，认真办理检察建议 13 件，邀请检察长列席审委会，共同维护司法公正。广泛接受社会监督，邀请执法执纪监督员参与司法活动，人民陪审员参审案件 664 件，以高质效监督推动法院高质量发展。