“以前春茶旺季，工商、环保、应急管理的同志轮番上门检查，光陪同接待就要大半天，生产线都得停一停。现在就一支联合检查组，一小时查完所有事项，还当场给整改建议，一点不耽误赶订单！”近日，祁门县红茶产业园区里，黄山祁眉茶旅有限公司负责人看着不停运转的加工生产线，对回访的执法人员感慨道。
这话道出了当地不少企业主的心声。作为祁门红茶核心产区重点企业，祁眉茶旅每年春、秋茶旺季订单扎堆，过去频繁的多头检查让企业苦不堪言。“最忙时一天接待两三拨检查，有些内容还重复，得专门安排两个人对接，既费时间又费精力。”该负责人回忆，曾有一次为赶两份检查材料，行政员工连续加班两天，还差点漏了关键内容。
这样的困扰，随着祁门县“综合查一次”改革的推进彻底改观。2025年以来，当地以涉企执法规范专项行动为抓手，一场针对多头检查的“瘦身革命”悄然展开。
“解决多头跑、重复查，制度创新是关键。”祁门县司法局相关负责人介绍，县里推出“1+3+N”制度包，把联合执法流程图、配套方案和各类融合机制整合起来，将“双随机、一公开”、信用修复等9类制度梳理成“一张清单”，让检查有章可循。
制度重构让执法模式彻底转变：“单一查”变“联合查”，“随意查”变“规范查”。祁眉茶旅负责人感受真切：“现在检查前会提前通知，明确事项、标准和时间，准备起来更有针对性。联合组来了各部门各司其职，不用我们反复讲解、提交材料。”
为让检查更精准，当地组织18家执法单位对392项涉企检查事项“颗粒化”梳理，剔除重复项目，最终形成65项联合清单，压减率达83.4%。同时依托安徽省行政检查管理系统，实现检查任务线上发起、结果实时共享，真正做到“数据多跑路、企业少跑腿”。
祁门县华康药业行政主管对此深有体会：“2025年两次联合检查，都是线上先收通知，查完没多久就能在系统上看到结果和整改建议，不用再挨个部门问。”2025年上半年，针对联合组提出的安全生产台账问题，公司及时整改，还借助推荐模板规范了台账管理。
改革的温度，更藏在“无事不扰”的服务里。当地推行“综合查一次+N”模式，执法人员化身“服务员”，依托“周四集中服务日”上门开展法治体检，解决用工、融资等难题；设立“信用修复驿站”，为失信企业提供“打铃提醒”“无感修复”服务。
某木材加工企业负责人就曾受益：“之前因疏忽留下信用污点，贷款、项目都受影响。”正当他发愁时，执法人员主动上门，全程指导办理信用修复。不到一周修复完成，企业顺利拿到30万元技改奖补。“这种雪中送炭的服务，让我们更有信心把企业做好。”
数据见证成效：2025年以来，祁门县发起联合执法160余次，线上检查任务完成率100%；通过集中服务日解决企业难题80余个，信用修复驿站服务100余次，帮助20余户企业重塑信用，兑现奖补65.2万元。
“下一步我们要从‘综合查’转向‘综合研+综合服’，推广在线监测等非现场检查，用‘无感监管’护航‘有感服务’。”县司法局相关负责人表示，将持续擦亮“祁心办”品牌，让企业轻装前行。