本报讯（通讯员 孙春旺）连日来，宿松县公安局战训基地训练热潮涌动，全县符合条件的在编在职民警分批开展体能集训。这是该局推进第三季度基本级体能训练辅导暨普测工作的重要举措，标志着分级分类练兵机制全面落地。
“过去跑姿不规范，2000米跑下来气喘吁吁还超时；经专业教练纠正后，用时缩短20秒，体力消耗大减，最终以优异成绩达标。”凉亭派出所所长罗楚卿作为首批参训学员，深切感受到练兵模式升级的实效。
今年以来，宿松县公安局紧扣新质战斗力建设要求，创新构建“体能筑基+实战强能”分级分类练兵体系，通过“季度体能普训+每周实战实训”双轨机制，精准破解训练短板，实现“练为战、战必胜”目标。
在体能训练环节，该局坚持“专业赋能+精准施训”，聘请优质师资为240余名50周岁（含）以下男性、45周岁（含）以下女性民警制定“一人一策”训练方案，通过动作拆解、心率监测、疲劳恢复指导等方法，重点开展2000米跑、立定跳远、1分钟跳绳等科目训练。
聚焦基层执法执勤需求，该局更注重“场景化实训+实战化应用”。按照“1名民警+2名辅警”最小作战单元标准编组，依托12个基层派出所练兵角，每周设置突发警情处置、暴力抗法应对、现场急救等实战场景，开展指挥控制、徒手防控、武器警械使用、战术协同等科目演练。
“今年9月，复兴派出所运用训练掌握的语言安抚技巧和协同战术，仅用8分钟就成功解救一名欲轻生男子。”宿松县公安局党委委员、政工室主任罗林介绍，今年以来，全县公安运用实训技能处置突发警情成功率达100%，累计解救轻生人员8人、化解邻里冲突46起、处置暴力警情12起。
“练兵成效背后是党建引领和机制保障。”罗林表示，该局坚持党建与练兵深度融合，在战训基地设立“党员先锋实训岗”，同时于今年6月制定两项训练结果运用办法，将训练成绩与评先评优、晋职晋级直接挂钩，为锻造公安铁军筑牢根基。