为有效激发基层社区治理活力，不断开创具有沿河特色的社区治理新局面，近年来，桐城市龙眠街道沿河社区结合自身实际，坚持用好基层“党建笔”，以文化、服务、治理互融为抓手，铸就社区治理新画卷。
党建铸魂，厚植社区文化底蕴。沿河社区现有党员313名，社区党委通过加强党员教育和管理，弘扬社会主义核心价值观，紧紧围绕红色文化、传统文化、德治文化等体系建设，在社区治理中充分发挥文化凝聚人心、淳化民风、教育引导作用，形成积极向上、和谐共处的社区氛围。在党建的旗帜下，社区治理不再是生硬的规章制度，而是融入了人文关怀和道德力量。一方面，社区不断加强党员队伍的建设，提高党员的政治觉悟和服务意识，让他们成为社区治理的先锋队；另一方面，社区党委通过举办各种形式的文艺演出、志愿服务、公益活动等丰富多彩的文体活动，形成了积极向上的文化氛围，激发居民的参与热情和创造力，增强了居民的归属感和凝聚力，为社区治理文化的培育提供了肥沃的土壤。
党建引领，创新社区服务模式。沿河社区党委通过探索“党建+网格化管理”“党建+志愿服务”“党建+智慧社区”等新模式，将党建工作与社区服务深度融合，实现了社区服务的精细化、智能化和人性化。社区坚持以党建为引领，以服务为根本，紧盯群众急难愁盼，巧用党建“金钥匙”，打开社区治理“千把锁”。通过“双报到”“积分兑换超市”等路径，推动党员转变作风、服务群众，形成了“党员有作为，服务出实效，群众更满意”的区域化党建引领基层治理服务新格局。构建了全面覆盖、运转高效的党组织架构，夯实党建引领基层治理效能的基础，并通过“社区党委-网格党支部-党员中心户”的服务组织体系，将党的工作落实到千家万户。
党建赋能，提升社区治理效能。沿河社区党委充分发挥党组织的凝聚作用，通过构建“党建赋能，网格对接，多元共治，精准服务”的基层治理格局，将党建优势转化为治理优势。统筹整合多方资源，组建“红色管家”志愿服务队，下沉至各个网格，与网格员一起走访了解社情民意，解决群众的实际困难。面对老旧小区外墙脱落、化粪池堵塞等问题，社区党委迅速响应，通过网格化管理，协调各方力量，及时解决居民烦心事。同时，沿河社区党委还紧密结合实际，创新党建活动方式，引导党员充分发挥先锋模范作用。通过党员志愿服务、党员示范岗等形式，带动社区居民积极参与社区治理，形成“人人参与、人人尽力、人人享有”的共建共治共享的良好局面。