本报讯（通讯员 陈鸣 记者 陶国萍）2月29日，记者从岳西县司法局获悉，近年来，该局积极开展村（居）法律顾问履职考核工作，持续巩固提升村（居）法律服务工作成效。
健全考核工作机制。印发《关于进一步加强和规范村（居）法律顾问工作的通知》，对村（居）法律顾问的聘任、服务形式、监督考核等方面提出具体要求，进一步完善考评机制，实行平时考核与年度考核相结合，平时考核每季度开展一次，年度考核以季度考核结果为依据。
规范考核工作流程。统一制发《村（居）法律顾问平时考核登记表》，依托乡镇司法所联系村（居）优势，每季度末到各村（居）查阅工作台账，调查满意度，听取村（居）委员会及群众对法律顾问工作的意见建议等，形成考核评价。
强化考核结果运用。考核情况每半年梳理一次，经局党组会审议后，通报各乡镇，抄送县人民政府、县委政法委。对于平时考核结果为不合格的，将及时进行督促提醒；对于年度考核结果为不合格的，将建议村（居）不予续聘、不发或少发顾问经费补助；对于年度考核结果为优秀的，将在评优评先推荐工作中予以参考。