合肥打造“家门口”就业服务新阵地

本报讯(安徽商报记者 刘媛媛 通讯员 汤晓光 范家生 实习生 刘停停) 安徽商报记者从合肥市人社局了解到,2026年合肥计划在全市建成运营20个以上街道级“三公里”就业圈服务站,积极推广“互联网+就业服务”新模式,持续拓展服务场景,将就业服务阵地延伸至群众“家门口”。

今年以来,合肥市将“三公里”就业圈服务站建设纳入2026年民生实事项目和城市精细化管理重点工作,统筹推进。合肥市人社局依托街道党群服务中心等公共服务场所,通过“嵌入式”“独立式”等方式建设服务站,确保服务站贴近群众、方便群众。

作为全省首个以“大数据+铁脚板”为核心模式的乡镇街道级就业服务载体,合肥市庐阳区三孝口就业服务站聚焦“三公里”就业圈,打造“六位一体”综合服务平台,将岗位对接、企业用工咨询、技能培训等“一站式”就业服务下沉基层,今年以来三次被央视总台《新闻联播》报道。安徽商报记者了解到,合肥市将以三孝口街道就业服务站为样板,积极推广“互联网+就业服务”新模式,依托“三公里”就业圈线上服务平台等信息化载体,推动线上线下就业服务深度融合。站点将配备服务专员,全面摸排辖区内劳动者求职需求和企业用人需求,建立供需台账,实现就业信息精准匹配。同时持续拓展服务场景,将就业服务延伸到工业园区、公园、商超、快递站等场所,通过举办专场招聘会、政策宣讲会、技能培训班等活动,把就业岗位、政策信息、技能培训送到群众身边。针对高校毕业生、失业人员、就业困难人员等重点群体,人社部门还将提供“一对一”个性化服务,切实帮助重点群体实现就业。