■本报记者 胡格格
每天上午8点，孙淑伟照例一头扎进了公司热处理车间。这个专门生产可探至地下4000米深的地质勘探用绳索取芯钻探用管的车间，因为24小时连轴运转，内部温度没有低过50℃。加上操作的需要，工人们在靠近部分设备的时候，体感温度直逼60℃。
孙淑伟所在的宁波惠杰钢管制造有限公司，在过去20年间，完成了主营产品从配套小五金到普通应用型轴承钢管，再到高端地质勘探用管的两次“蜕变”。目前，惠杰钢管拥有3个冷拔（轧）无缝钢管生产厂区，今年上半年产值达3.2亿元。
作为热处理车间主任，孙淑伟负责车间的大小事宜，上至生产工艺的把控调整，下至员工的安全监管等。穿梭在隆隆作响的机器中，孙淑伟不敢有一丝松懈。
“你瞧，最开始就是要把长短不一的实心圆钢切割成统一长度，随后进入步进炉加热，注意炉内温度超过1100℃，而钢管出炉的时候温度仍有600℃至700℃，因此必须规范生产，以免被烫伤等。”在孙淑伟的介绍下，记者见证了经过切割、加热、穿孔、球化、冷轧、矫直等一系列工序后，最终诞生的是绳索取芯钻探用管。
不到10分钟，孙淑伟的鼻尖、发梢和额头上都挂满了汗珠，身上的工装因为汗液黏住了他的前胸与后背。因为持续处在高温环境里，除了午休的一小时，直到下班前，他和工友们的衣服都保持着汗湿状态。为应对这一情况，公司安排了轮岗、配备消暑药、常供绿豆汤，还给员工们无限量供应补充盐分的饮品。
“刚从事这一行时，身体适应不了，时常出现汗流不出来、中暑等情况，大概半年时间，身体就慢慢适应了这种高温环境，会通过大量排汗来调节。整个上下料过程也有间隙，我会时常提醒工友们到较凉快的控制室内休息一下。”从业9年，孙淑伟总结了一套适应办法。
从调度员到热处理工程师，再到走上管理岗位，1994年出生的孙淑伟已有丰富的工作经验。问及为何年纪最轻却当上了车间主任，他有些羞赧，“可能是掌握新技术新方法的速度快一点，能更好地帮助大家共同进步，促进生产。”
这个火炉一般的车间，蒸腾着惠杰钢管转型发展的美好前景，也蒸腾着孙淑伟这个90后的实干青春。