■本报记者 胡格格
检查食堂就餐情况、保障企业资产安全、确保生产环境整洁……作为宁波亚特电器有限公司的行政后勤专员，临近春节，高瑞先的一天分外忙碌充实。今年，高瑞先决定留在余姚过年。“不论公司生产与否，都需要有员工留守在一线。”高瑞先说。
高瑞先来自河南，2004年来余姚务工，至今已有近20年。从最初的孤身一人，到与爱人在此相识相知，再到生下两个孩子成为一家四口，余姚对高瑞先来说早已是“第二故乡”。
“因为疫情和其他原因，上一次回家还是在2017年，到现在也有6年了，说不想回家肯定是骗人的。”高瑞先笑着说，“除了因为家远、来回比较耗时，还有一个原因是今年孩子马上要高考了，留在余姚有利于孩子安心学习。反正一家人在哪里，哪里就是家，更何况公司也鼓励我们留姚过年。能够留下为公司出份力，我很开心。”
据高瑞先介绍，“亚特电器”一直以来非常关心关爱员工，过年前都会为留姚员工送上年货大礼包和红包。“今年我们同样收到了米、水果、坚果等年货，可以说切实保障了我们留姚过年的物资，让我们的心里暖暖的。”高瑞先说。由于住的地方离公司很近，高瑞先表示，过年放假期间，他会每天到公司进行例行检查，确保公司后勤一切无恙。
宁波亚特电器有限公司成立于2004年，是一家集研发、生产、销售于一体的制造型高新技术企业，主要产品有园林工具、电动工具、家电智能类产品等。公司员工人数达300余人，去年产值达2.88亿元。
除坚守在后勤线上的高瑞先外，“亚特电器”其他部门也都有人员选择过年值守。“就我们生产部来说，过年值守意义重大。虽然按照计划，春节前后我们是不开工的，但难免会有突发状况，例如临时的紧急订单，又或者客户需要现货应急，这都需要我们值守的员工第一时间顶上去生产或者装柜发货。”生产部科长黎绍荣说。
眼下，“亚特电器”生产车间内还是一片忙碌的景象。“我们的生产计划排到了本月18日。”该公司相关负责人表示，因为疫情防控政策的调整，今年大部分员工选择了回家过年，“放假前，员工们都表示会站好最后一班岗，并表示将于正月初八左右返姚到岗，这让我们对公司的发展前景信心十足。”