我区开展2026年社区（村）就业工作人员业务轮训

　　本报讯（记者 刘殿君 通讯员 韩文菁）为进一步推动就业创业政策在社区（村）有效落地，连日来，我区组织开展2026年社区（村）就业工作人员业务轮训，全区620名基层就业工作人员参加。

　　本次轮训采取分片区集中培训的方式，覆盖全区各镇街社区（村）的就业工作业务经办人员。通过就业创业政策宣讲团讲师的系统讲解与实务指导，参训人员对当前就业创业政策有了更深入的理解，服务能力得到有效提升。

　　培训聚焦就业创业核心政策，内容设置紧贴基层工作实际，重点涵盖了两大模块：一是失业登记、失业保险金申领及重点群体就业帮扶业务的系统解读；二是就业困难人员认定、灵活就业登记及灵活就业社保补贴政策讲解。整个培训注重政策讲解与真实案例相结合，通过“政策+案例+流程”的递进方式，帮助参训人员准确掌握政策要点、清晰梳理操作流程，切实提升就业服务的精准度和专业化水平。

　　通过此次轮训，参训人员表示收获颇丰：对失业登记、就业困难人员认定、社保补贴等政策的理解更加清晰透彻，厘清了以往业务办理中的模糊点；对重点群体的服务流程更为熟练，工作方向更加明确；尤其对今后在社区（村）层面可能遇到的各类“疑难杂症”，有了更专业的处理意见和解决办法，极大地增强了服务群众的底气和信心。

　　本次轮训全面提升了基层就业工作人员的业务能力，为各项就业创业政策落地执行提供了有力支撑。下一步，区人社局将持续加强基层队伍能力建设，强化政策宣传，让就业服务更精准、更有温度。