本报讯（记者 刘殿君）为抢抓三月春招“黄金期”，助力企业储备专业型高校毕业生新生力量，11日—17日，区人社局组织区内优质企业奔赴上海、北京、重庆、南京等地，走进同济大学、清华大学、北京大学、重庆大学、南京大学等10所高校引才，诚邀各地青年才俊成为萧山的“奋斗合伙人”。
“组团式”赴外引才
政校企共建人才新高地
区人社局积极对接区内企业人才需求，主动与高校就业指导部门沟通，整合“政、校、企”各方资源要素，共筑人才与产业发展新高地，打通人才“引、育、留、用”各环节。
在“潮聚杭州 智汇萧山”河海大学人才招引专场推介会上，区人社局进行了萧山环境和人才政策推介。随之万向集团、日华化学（中国）、娃哈哈集团等企业开展宣讲，通过双选会环节进一步与现场同学互动交流、答疑解惑。
参加重庆大学双选会的企业HR表示，跟着政府组团赴外引才，大大降低了企业招聘成本，同时能够与高校就业中心老师面对面交流，达成深入合作，非常省时省事省心。
在华东理工大学招聘现场，校就业指导服务中心副主任周全华表示，学校这一届毕业生的就业趋势要倾向于新一线城市，特别是最近人气很旺的杭州，人工智能领域的崛起吸引了很多毕业生。浙江荣盛集团以石油化工材料为核心业务，目前也逐渐新增了人工智能相关岗位，成为智能化升级的典型代表。
“萧然青才卡”席卷高校
福利政策诚意满满
在高校招聘活动现场，“青春十条”“萧然青才卡”等元素也是随处可见，福利满满的政策举措吸引了现场不少求职学子的目光。
南京大学的刘同学咨询了解政策后表示，萧山的生活、租房补贴福利丰厚，还专门为青年量身定制“萧然青才卡”，并同步配套小程序提供政策查询、生活消费等功能，真是很少能看到这么好的人才政策，这次也向心仪的萧山企业投递了简历，希望能有机会来萧工作。来自北京理工大学的叶同学表示，6万元的硕士生活补贴真的非常吸引人，动摇了留京发展的念头。
此外，为加强区内优秀年轻干部的培养储备，积极创建人才生态示范区，区人社局赴南京高校宣传招引高学历事业人员，现场引来不少学生驻足浏览，主动来展位前就报考要求、招录流程、发展前景等开展咨询交流。
求职引才“供需两旺”
多元岗位机遇无限
高校双选会现场呈现出“供需两旺”的火热氛围，求职学子穿梭于各企业展位间，纷纷向心仪岗位投递简历，不少企业都收获了厚厚一沓简历，而且学生简历质量都不错，有进一步沟通的心仪人选。
据统计，本次集中校园招聘，浙江荣盛集团、万向集团、娃哈哈集团、浙江亚太机电、杭齿集团等40家次企业，为上海、北京、重庆、南京等4地高校毕业生，提供了涵盖机械制造、电子信息、汽车零部件、材料化工、金融市场等多领域1790个优质岗位需求。
城市对青年更友好，青年在城市更有为。下一步，区人社局将不断优化人才服务体系，聚焦“青年聚力”，擦亮“潮启WE来”校园引才品牌、丰富“萧然青才卡”青年服务载体、创新政校企合作模式，吸引更多青年才俊在萧山扎根发展。