铁门、高墙、电网……这是一个“封闭”的场所，又是一所特殊的“学校”，“学员”年龄不一、性格各异。这里可能没有惊心动魄的事迹，却有春风化雨般的教育感化；可能没有荡气回肠的壮举，却有与高墙为伴的无悔岁月。
从老兵到新警，穿上藏蓝制服踏进看守所，成为“铁网”里的一道“安全锁”，也成为一个为迷途之人引航的“舵”——他，就是慈溪市看守所副所长易小明，以“铁肩”担当安全之责，以“真情”点亮新生之路。
2008年12月，易小明从部队转业后参加公安工作；自2009年4月起，从事监所管理工作。岁月流转，他始终奋战在公安监所一线，视安全为自己工作的生命线，并以人性化管理的理念做好监管、教育和转化工作，不仅确保了监所的安全有序，更成为了在押人员走向新生的“桥梁”。日前，易小明被宁波市公安局记个人三等功。
以“铁肩”担当安全之责
初冬的早晨，看守所内十分平静，附近几声短促而高亢的犬吠穿透窗户，回荡在空旷的巡视走廊中。耸立的高墙下，易小明进行一丝不苟的巡逻检查。无论是开导在押人员的思想波动，还是排查设施设备的安全隐患，抑或是调解在押人员间的矛盾纠纷，他都以“零疏漏”为标准，用脚步丈量责任，用细心化解风险。
这项看似平淡的例行工作，却更需要细致和耐心。在巡逻过程中，易小明始终关注在押人员的动态，一旦发现异常情况，便会立即采取措施，确保监区安全无虞。
面对新时期监管工作的新挑战、新要求，易小明始终保持勤学不辍，主动钻研最新法律法规，积极参加业务培训，并将理论知识与实战经验深度融合，不断更新工作方法，确保在复杂情况面前能够从容应对、妥善处置。
“看守所安全管理是重中之重。”易小明说。因此，他对分管监区重点在押人员的案情、性格、社会关系了然于胸。这份“了然于胸”并不来自冰冷的档案，而是来自一次次深入的谈话和观察，让他能预判风险，提前干预。
在押人员孙某入所后时常情绪波动，在监室内多次与他人发生矛盾争执。捕捉到隐患后，易小明多次找孙某谈话。原来，早年孙某父母离异后便对其不管不问，孙某一人早早地出来打工，性格不羁、不服管教，法律意识淡薄。对此，易小明运用储备的法律知识，以通俗的话语拆解其所涉案件犯罪的构成要件，扭转了孙某对案情的情绪化抵触，也逐渐能够配合管教民警的正常管理。
以“真情”点亮新生之路
多关心、多倾听是易小明打开在押人员心扉的“金钥匙”。他告诉所里的民警，要把在押人员当迷途的学生看待，引导他们积极改造。
每次谈话，易小明都放下“管理者”身段，以平等姿态倾听诉求，用通俗语言解读法律，用真诚态度打开在押人员心扉，帮助他们认清错误、重拾希望。“唯有打开在押人员的心扉，才能帮他们放下戒备心理，积极接受改造。”易小明说。
他深知“一把钥匙开一把锁”，在深入了解在押人员的性格特点、家庭背景、心理状态后，量身定制引导方案。对情绪低落者，他耐心开展心理疏导；对思想顽固者，他用典型案例敲响警钟，让引导更具针对性、更有感染力……通过个别谈话、亲情帮扶等多种形式，易小明动之以情、晓之以理、明之以法，帮助他们认识错误、缓解压力、重塑信心。
年仅20岁的在押人员叶某入所后，因内心特别惧怕判处重刑，多次在监室内晕倒，甚至无法自主进食。通过调取叶某的健康档案、走访同监室在押人员、咨询医务室医生，易小明发现他可能是心理因素造成的精神应激反应，而非故意对抗监所管理教育。之后，易小明与其多次谈话，认真仔细倾听叶某的心声，逐步解开对方的心结，叶某的不良躯体反应再也没有复发。
在岗一分钟，尽责六十秒。从晨光熹微到夜色阑珊，从寒冬腊月到春暖花开，易小明始终坚守在监管一线。没有惊天动地的壮举，却用日复一日的坚守、点点滴滴的付出，在平凡岗位上践行着一名监所民警的初心使命，成为守护监所平安的“忠诚卫士”，为维护社会和谐稳定贡献着坚实的力量。
■全媒体记者 陆超群
通讯员 施依宁