建行慈溪支行宣讲住房公积金政策 助力企业员工安居新探索

　　■全媒体记者 景锦

　　通讯员 许益民

　　本报讯 为进一步提升住房公积金制度的影响力及政策普及程度，近日，慈溪市住房公积金管理中心联合建设银行慈溪支行在慈溪市清控科创（宁波）创新基地园区举办“积金惠民惠企·服务筑梦万家”主题宣讲，面向100余家企业和灵活就业群体解读最新政策，推动住房公积金惠民政策精准高效地直达企业和员工。

　　“公司新入职的员工对于公积金缴存比例存在疑惑，请问如何合理设置缴存比例，既能保障员工权益，又不影响企业运营成本？”“企业缴存公积金如果足够的话，是否可以申请缓缴或者降低比例，有什么需要满足的条件？办理的流程是怎么样的？”活动现场，工作人员凭借丰富的专业知识和实践经验，深入浅出地阐述了公积金制度的基本框架、缴存、提取、贷款等关键环节，并结合实际案例，生动展示了公积金在支持职工购房、减轻经济负担方面的重要作用。

　　“公司都要缴，不缴就是违法。”公积金中心相关负责人用一张“工资结构图”算清三笔账：企业按5%—12%比例缴存，可在税前列支；职工个人部分全额归己，买房可贷最低至2.1%利率，不买房也能当“高息存款”，年利1.5%还免征个税。现场企业HR感叹：“原来公积金不是成本，而是稳岗留才的‘股权’。”

　　“没单位，也能缴！”公积金中心首次发布了“四灵活一同权”礼包：自愿进出、基数比例月月可调、账户封存半年即可提取、与职工享同等贷款额度。目前，建行等六大银行APP已全部开通“慈溪分中心”通道，实现“零跑腿”。

　　据介绍，2025年房贷新政明确：首房首贷且连续缴满24个月，个人最高可贷130万元；二孩家庭、绿色住宅还能叠加上浮20%；贷款次数以住建部全国平台查询结果为准，跨市购房套数按区县认定，卖旧买新可享首套利率。在现场，建设银行工作人员演示：按“账户余额×20倍”公式测算，余额6.5万元即可顶格贷款130万元，30年期等额本息月供仅4835元，比商贷省息近40万元。

　　针对企业“低报基数”潜规则，公积金中心公布维权热线0574-12329，并承诺“接诉即办”。案例显示，某企业将员工万元工资按5000元申报，中心已为其追缴差额及罚息3.2万元。同时，慈溪政务服务中心二楼公积金窗口、乡镇银行网点、“浙里办”APP、“跨省通办”全覆盖，实现“线上办、就近办、一次办”。

　　据了解，今年以来，建设银行慈溪支行与慈溪市公积金管理中心持续深化合作，结合公积金“进园区服务宣传年”活动，共同走进小微园区、社区，开展多形式、多维度的政策宣导。下一步，将深入商圈、工地、高校，让“住房公积金”真正成为慈溪百姓“住有所居”的底气与“住有优居”的阶梯。