■全媒体记者 熊洲
通讯员 钱炯炯
本报讯 “要搞清楚我们现在有什么，眼下缺什么，下步干什么，全力以赴打造城区新核心”……日前，白沙路街道“青·白”学社利用常态化“夜学时间”举行了“街道党工委书记与年轻干部面对面”座谈会。座谈会上青春激情洋溢、交谈气氛热烈，街道主要负责人在认真倾听年轻干部的交流发言和意见建议后，现场帮助年轻干部厘清下半年工作方向和思路举措，并为他们加油鼓劲。
今年以来，白沙路街道扎实推进青年发展型街道建设，把年轻干部素养能力提升作为全面加强“三支队伍”建设的重要举措，着重突出思想淬炼、政治历练、实践锻炼和专业训练，让年轻干部锚定奋斗目标，背好“精神行囊”，锻造过硬本领，以更强担当、更实作为，大踏步开启新征程。
深耕理论沃土，筑牢思想根基。依托“青·白”学社、“浙青年 爱学习”等载体开展年轻干部大学习，进一步提升年轻干部理论水平，增强工作本领。“特别是党的二十届三中全会以来，我们结合全会精神学习，先后举行专题学习研讨、理论宣讲和夜学充电等活动。”街道团工委有关负责人表示，通过深入学、跟进学、系统学，推动年轻干部以学铸魂、以学增智，开阔视野、拓展思路。
既要增强“学”的积淀，又要提升“用”的效能。白沙路街道坚持把“学理论”和“实战用”紧密结合，选派年轻干部在一线锤炼作风、锤炼本领，让年轻干部从“单一型”向“多面手”转变。今年以来，街道已选派14名年轻干部进入征迁、招商一线，既当好清除难点堵点问题的“突击队”，又当好密切联系群众的“联络员”“跑小二”，确保相关项目有序推进。同时，还培育“青年管家”赴新建社区挂职锻炼，以新思维、新模式助推未来社区建设。
“我们将高质量推进‘三支队伍’建设，特别是年轻干部队伍建设，大力实施街道年轻干部素养能力提升行动。”街道党工委副书记童孟权表示，在行动推进过程中将更加注重年轻干部的自我完善、自我革新、自我提高，坚持理论学习领航、调查研究开路、一线攻坚破题，动员引领年轻干部在“城区新核心、智造白沙路”建设中挺膺担当、再立新功。