“工会+社会组织”为职工幸福护航

　　■全媒体记者 陈利群

　　通讯员 陈迪

　　本报讯 日前，市总工会组织开展工会社会组织服务职工项目实施督导沙龙，为入选新一年度工会服务职工项目的9个社会组织提供业务拓展、能力提升、规范运作等方面的培训，引导社会组织在工会主导的服务体系中发挥作用，更精准地为全市广大职工提供贴心服务。截至目前，新一年度项目已为职工送去心理沙龙10场、法律讲座8场、企业一对一法律体检6场。

　　针对民营经济发达、社会组织众多、职工需求多样的现状，市总工会因地制宜、探索创新，通过项目合作、购买服务等方式，引导社会组织为职工提供专业、精准、多元服务，延长工会服务职工手臂。

　　近年来，市总工会依托“慈溪工惠”社会组织之家工作平台，每年向社会公开征集服务职工项目，指导成立各种类型的专业化志愿服务团队，常年为职工提供心理咨询、法律讲座、应急救护、企业安全演练及安全隐患排查等针对性服务活动。去年，针对新就业形态劳动者劳动权益存在安全风险大的实际问题，市总工会征集推出了职工普法宣传项目和新业态职工服务活动。与此同时，市总工会还立足广大产业工人渴望得到教育培训、人文关怀、社会认同等向往，充分发挥读书教育类社会组织作用，为产业工人提供学习教育平台，并联系引导行业协会类社会组织助力产业工人技术技能提升，满足广大劳动者多元化诉求。

　　“在项目开展过程中，我们跟踪服务职工项目推进质量，还对社会组织项目实施方进行实施进度监管、财务规范监管、项目纠偏调整，对经费使用实行定时与不定时检查，确保项目在进度与质量上符合规范。”市总工会有关负责人说。据介绍，2018年以来，市总工会已投入资金200余万元，支持76个项目，开展服务活动400余场，惠及职工6万余人，形成了“工会引导支持、多方密切协作、平台孵化管理、项目精准服务、职工群众受益”的服务职工新模式。

　　孵化培育扩增量，品牌打造提质量。通过多年努力，市总工会已重点培育孵化出了一批叫得响、有影响的社会组织服务职工项目。其中，观海卫安康职工保护服务中心的“职工‘安全健康’护航项目”、钱海军志愿服务中心的“‘心·电·途’——新时代职工心理健康呵护成长项目”先后入选全国工会社会组织服务职工优秀项目，7个项目入选宁波工会购买社会组织服务“十佳”实践案例，3个社会组织获得了宁波市“安康杯”竞赛活动优秀组织单位等荣誉称号。