■全媒体记者 杨昀
通讯员 黄祎祎 沈媛媛
231家规上企业，690余家入驻企业，近4万流动人口……说起辖区蓬勃发展的民营经济“家底”，市公安局龙山派出所的驻企警长们总是这样如数家珍。
民营经济的蓬勃发展，离不开稳定、公平、透明的法治化营商环境。今年以来，龙山派出所深入贯彻落实公安部、省公安厅关于优化营商环境工作的决策部署，依托慈东工业园区警企服务站，聚焦“零距离”沟通、“零盲点”治理、“零障碍”服务的工作目标，全力以赴解企忧、护企稳、让企行，为企业提供多层次、全覆盖、精准化的服务。截至目前，园区涉企刑事警情、治安警情、纠纷警情分别同比下降45.7%、11.3%、7.7%。
警务前移“零距离”沟通
与民营企业“双向联动”
今年年初，龙山派出所副所长陈叶磊有了个新的身份——慈东工业园区党总支专职副书记。
为了更好地守护辖区内大体量的入驻企业和务工人员，全天候服务企业生产经营活动，真正做到“走进去、驻下来”，龙山派出所创新构建企业导向型警务，与民营企业双向联动，汇聚基层治理向心力，构建了“一园区一党建、一网格一警力”的“零距离”沟通机制。
一方面，为积极参谋党委政府，整合力量、顺畅指挥，于今年年初推动成立1名分管基础副所长担任党总支专职副书记、3家大型企业党支部书记担任党总支委员、各企业党支部（党小组）参与的园区党总支。以党建统领全面整合力量、完善指挥体系，确保最大限度凝聚园区安全治理工作合力。
另一方面，将园区划分为3个大片区和10个警企服务网格，分别配备3名片区警长和10名护企警员，并细化制定分片包干、专人联络、主题宣讲等机制，实现每月下沉走访全覆盖，确保沟通服务到边到底。截至目前，已开展各类企业走访1000余家次、专题宣讲覆盖受众1万余人次。
立足主业“零盲点”治理
为营商环境“保驾护航”
营商环境怎么样，企业最有发言权。在破获一起职务侵占案件后，企业报案人刘某感激地说道：“没想到派出所能这么快就把嫌疑人抓住，这下也能对企业有个交代了。”
在该起案件中，企业内有员工利用职务便利，长达一年连续作案，侵占企业大量原材料锡块，涉案金额高达200余万元。民警接报后迅速立案、积极开展侦查抓捕工作，截至目前已抓获涉案嫌疑人50余人次，涉案金额高达200余万元，主要嫌疑人对其违法犯罪行为供认不讳，案件目前已移送起诉。值得一提的是，这次案件后，派出所深入企业进行了针对性指导，推动企业生产车间进一步规范流程，避免今后发生此类案件。
快速侦办得益于派出所立足主业设置的涉企警情研判室。涉企警情研判室专门制定涉企案件的办理流程，明确“一旦发生涉企案件，片区警长需第一时间介入”的要求。派出所对涉企案件应做到快受理、快立案、快查处、快反馈，加大案件侦办和挽损力度，最大限度地减少企业损失，维护企业权益。
不仅如此，为了创造良好的企业经营内部环境，龙山派出所还坚持“一季度一分析”，主动对接指导防范。针对寄递物流等重点行业、劳资纠纷等重点隐患以及35家危爆重点企业，联合综合执法、应急管理等管理部门和工业社区不定期开展“清楼行动”，强化突出风险的研判会商，针对性跟进集中整治措施，已提前化解风险隐患50余处。
主动问需“零障碍”服务
助企业发展“行稳致远”
优化提升营商环境，要疏通企业难点痛点。在企业小社会里，如何提升平安度、满意感，让企业家能专心经营，让务工者能安心工作，成为龙山派出所的重点工作。
“不同的企业，它的需求是不一样的，想要更好地为企业服务，就要根据不同企业类型，制定不一样的工作计划。”龙山派出所的护企警员介绍，为了更好地服务企业，派出所将园区690余家企业划分为汽车、电器、纺织、化纤等16个行业，逐一建立电子档案，动态更新企业信息，并围绕合规建设、企业内控、产权保护、安全生产等定期开展帮扶检查，形成风险清单，做到跟踪管理。
同时，依托护企警员人熟、地熟优势，优化提升警企“零障碍”服务模式，主动上门开展向企业“问需、问策、问难”活动，认真倾听企业所思所急所盼，收集制定问题清单和责任清单，确保事事有回应、件件有落实。今年3月，辖区一企业因劳务纠纷问题与劳务派遣工发生冲突，派出所收到企业和劳务工的求助后，第一时间与企业负责人、劳务派遣公司、劳务工进行四方商谈，辨法析理，最终成功化解该起矛盾。截至目前，已帮助10家企业防范潜在经营风险15处，解决经营困难问题5件，化解矛盾纠纷500余起。
下步，龙山派出所将聚焦辖区企业发展实际，靠前精准服务，根据企业自身特点和实际需求，制定不同工作方案，打造“警企联防”新格局，帮助企业长期健康发展，为辖区企业经济发展保驾护航。