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2026-01-23
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专家说

日期:12-30
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版面:第05版:人文       上一篇    下一篇

心理咨询师 李珍珍

从亲如姐妹到形同陌路,从初中到成年,这是一篇典型的“相爱相杀”的女性友谊启示录。表面上,这是关于嫉妒、误会与疏远的故事;而我们从情感分析的角度来看,它更像是一面镜子,照出了人性中隐秘的比较心、自卑心与防御心,以及亲密关系中信任被破坏后难以弥合的裂缝。

一、从人物性格来看,这是两种不同的内在力量的较量。

周洁丽理性、自律、要强。她转学而来,却能在短时间内适应环境,成绩稳居年级前列,显示出良好的自我管理能力。她对朋友真诚,对向丽的帮助心怀感激,也愿意在学习和生活中互相扶持。但她同时也很敏感,尤其在被隐瞒和利用时,会产生强烈的被背叛感。离婚后,她没有被击垮,而是选择创业,最终拥有自己的公司,说明她内心坚韧,有很强的复原力,但在关系中对“信任被破坏”的容忍度很低。

向丽外向、热情、主动,是那种会主动伸出手的人。她帮周洁丽熟悉环境,找姑父安排宿舍,一开始对朋友非常仗义。但在这份热情之下,她也有明显的比较心和嫉妒心。当周洁丽的成绩超过她,当对方拥有好婚姻、好资源时,她的自尊与自卑交织,会通过隐瞒、操控等方式来平衡内心。成年后,她成为公司高管,却在周洁丽落魄时表现出极度冷漠,这既是一种防御,也是长期心理不平衡的爆发。

从情感纠葛角度来看,她们从相互成就到彼此消耗,这段友谊的裂痕,并非一朝一夕形成,而在一次次微妙的心理变化中,被悄悄拉大。

首先,是嫉妒与竞争的悄然滋生。她们在学习上相互帮助,又互为竞友。当周洁丽的成绩多次超过向丽时,向丽的嫉妒开始萌芽。她表面上依旧关怀备至,内心却在暗自较劲。这种“隐性竞争”在亲密关系中非常常见:越是亲近的人,越容易成为我们衡量自己的标尺。

其次,是信任被破坏的两次关键事件。一次是师专定向名额。向丽明明知道消息,却对周洁丽说“不知道”。这让周洁丽感到被欺骗、被排除在外,友情第一次出现明显裂缝。另一次是高中时撮合表白。在周洁丽看来,这是对友情的利用和操控,是对信任的二次伤害。自此,她们之间的亲密被微妙的隔阂取代。

最后,是现实差距带来的心理落差。周洁丽嫁入“好人家”,婚礼上光彩照人;后来又创业成功。向丽也事业有成,成为高管,但在她的内心叙事中,似乎总是“差半步”。这种长期的比较,让她在面对周洁丽时,既羡慕又防御,最终选择用冷漠来保护自尊。

如何不让友谊变成“裂谷”?这段故事带给我们的启示,不仅适用于友情,也适用于任何亲密关系。

第一,警惕亲密关系中的“隐性竞争”。当我们和身边的人在成绩、收入、婚姻、事业等方面差距拉大时,嫉妒和比较很难完全避免。关键在于觉察:我是在真心祝福对方,还是在暗暗较劲?我是否把“她过得好”理解成“我不够好”?只有看清这些,才有可能不让嫉妒毁掉关系,而是把它转化为自我成长的动力。

第二,信任一旦破坏,关系很难回到从前。向丽的两次隐瞒与操控,让周洁丽对她的信任彻底崩塌。在任何关系中,以下行为都极具破坏力:明知对对方重要的事却刻意隐瞒;利用对方的感情或信任达成自己的目的。与其事后弥补,不如事前守住底线:不欺骗、不利用、不操控。

第三,面对差距,我们要学会自我和解。向丽的冷漠,本质上是对“自己不如人”的愤怒和羞耻。成年人的成熟,不是通过“压过别人”来证明自己,而是需要学会接受人与人之间的差异,把精力放在自我成长,而不是比较和报复上。否则,再光鲜的外在成就,也填不满内心的那道“裂谷”。

第四,如何避免类似遗憾。1.保持透明沟通。遇到可能引发误会的事,主动说明,让对方有知情权和选择权。2.觉察并接纳自己的嫉妒情绪。当朋友变好时,问问自己:我真正难受的是什么?是自我价值感不足,还是害怕被抛下?3.尊重界线,不把对方当工具。不用友情做交易,不用冷暴力来处理内心的不平衡。

《裂谷》提醒我们:很多关系并不是突然破裂,而是在一次次嫉妒、隐瞒和冷漠中,被悄悄挖空。愿我们在亲近别人的同时,也能善待自己的嫉妒与脆弱,用坦诚和自省去修补关系,而不是放任那道“裂谷”越来越深。

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