时光镌刻奋进印记，实干彰显育人担当。2025年，盐城市第一初级中学始终秉持“和·合引领发展、进·竞培育新人”的办学理念，恪守“进无止境，只争朝夕”的校训精神，在推进“满意教育在盐都”实践中笃行不怠、砥砺前行。
党建引领强根固本，思政铸魂培基育人
坚持把党的建设、政治建设摆在首位，以“红色基因铸魂”为主线，深化“三服务”党建品牌建设，推动党团队一体化育人机制走深走实。全年组织党员教师带领学生赴新四军纪念馆开展研学实践活动4次，参与师生达200余人次。常态化开展烈士陵园祭扫、红色主题班会、团员思政课等主题教育活动。依托党团队一体化教育馆、敬仰广场、盐都革命陈列馆等校内外红色资源，打造党员实践教学基地，拓展思政育人阵地。9月23日，学校党总支顺利完成提前换届选举，程序规范、组织严密，实现了平稳过渡、有序衔接，进一步增强了党组织的政治功能和领导力，为学校可持续发展提供了坚强组织保障。在盐都区教育基金会成立仪式暨2025年中高考奖教奖学金发放活动中，党总支书记赵连友代表获奖单位作经验交流，全面展示党建引领下育人成效，充分展现“和·合”理念下的凝聚力与前行力。
行政驱动协同发展，交流互鉴扩优提质
紧扣区域“教共体”建设部署，主动作为、开放共享，全年承办“苏教名家”培养工程、省名校长工作室研修等省级活动3场、市级活动5场，举办国培项目、送教下乡、中考备考研讨等特色交流活动12场，接待新疆、苏州等地教育代表团8批次来访考察。深入推进“一校四区”集团化办学改革，聚焦学校文化共建、师资队伍共育、教学常规共管、教学质量共提四大重点任务，推动优质教育资源共建共享。建立教案资源共享机制，联合攻关教学难点问题，实施骨干教师协同培养计划，逐步形成“资源互通、优势互补、协同发展”的良好格局。
师资建设扎实推进，专业发展成效显著
徐海军、尹慧等12名教师在省市级优质课比赛、教学基本功大赛中荣获一等奖。系统推进青年教师培养工程，落实名优骨干教师“传帮带”机制，通过定期、定点、定主题、定学科的专题培训，助力青年教师快速成长。各学科活动有序开展，内容务实而深刻，切实推动教研落地课堂，实现以研促教、以教促学。坚持以赛促训，陆续举办语文粉笔字比赛、数学板书设计大赛等教学基本功竞赛，推动他们从“站上讲台”走向“点亮讲台”。全年发表教育教学论文40余篇，立项省市级课题6项，举办各级各类专题讲座26场，选派30余名教师参加高层次研修培训。
德育为先五育融合，立德树人落地见效
创新开展“一圆到底”大课间体育活动，全体师生共同参与，推动“健康第一”理念落地生根。组建社会实践类学生社团，通过研学旅行、社区服务和志愿者活动等形式拓宽育人渠道。建立健全“班级—年级—学校”三级心理辅导网络，全年开展团体心理辅导20余场，提供个体咨询150余人次。
课程改革纵深推进，质量攻坚稳步前行
学校紧扣这一立校之本，以“共生+课堂”为抓手，面向全体学生实施分层推进、精准辅导策略，助力每位学生实现个性、全面且充分的发展，圆满达成“低进高出，高进优出”培养目标。2025年中考成绩斐然，实现“尖与面”的双突破。全校1062名学生参考，700分以上304人，达到盐城中学录取分数线178人，达到第一批次热点高中控制线470人，普通高中达线率接近90%。吴抬路校区首次参加中考即实现历史性突破，254名学生参考，最高分达765分，750分以上29人，700分以上178人。
技术融合赋能教学，数字转型初见成效
持续深化教育数字化转型，全面完成智慧教室升级改造，为师生构建起高效便捷的教学环境。学校依托中学学科网等平台，积极运用虚拟现实、3D建模等技术，打造符合初中生认知特点的沉浸式课堂；同时引入AI学情分析系统，实现作业批改自动化与组卷选题智能化，有效减轻教师事务性负担，提升教学与评价的针对性。在市级数字素养实践活动中，该校学生在编程设计、人工智能应用等项目中共有15人荣获一等奖，学校也被授予“盐城市数字教育示范校”称号。
艺体并重特色彰显，素养培育成果丰硕
积极践行“五育并举”育人方针，大力推进“2·15专项行动”和体艺“2+1”项目。校篮球队在盐都区区长杯、盐城市市长杯比赛中双双夺冠，并在暑期代表盐城市参加了江苏省青少年初中组篮球比赛；校足球队获得初中男子组区长杯第二名、初中女子组第三名，展现了良好的竞技风貌；校田径队在区中小学生运动会上蝉联团体总分第一名，并打破三项区级纪录。6月，校合唱社团在盐都区党团队一体化合唱比赛中斩获特等奖；10月，9名同学代表学校征战区“三独”比赛，4人成功晋级市级赛事，最终斩获3个市一等奖、1个市二等奖。
群团联动凝心聚力，民主治理开启新篇
注重发挥群团组织桥梁纽带作用，不断增强教职工的获得感和归属感。校工会组织开展教职工健康体检、节日慰问等关爱活动，并牵头体育组、音乐组举办教职工运动会、文艺汇演等大型文体活动，营造一初团结奋进、温馨和谐的工作氛围。校共青团工作扎实推进，依托“党团队一体化教育馆”开展思想引领活动，全年发展新团员330余名，多名团员、队员在团市委组织的活动中获奖。12月30日，学校顺利成立并成功召开第一届教职工代表大会，50名代表围绕教代会章程、师德师风建设、职称申报评审推荐量化积分办法等重大议题建言献策，审议通过《师德师风负面清单实施办法（试行）》等4项制度文件，标志着学校民主管理、协同治理迈入制度化、规范化新阶段。群团工作蓬勃发展，是“和·合”理念下共建共治共享治理格局的具体实践。
赵连友严书林