本报讯（记者 何洁） 10月8日，智联招聘发布《中国企业招聘薪酬报告》，披露国内38个城市企业的招聘薪酬水平。三季度，38城企业平均招聘薪酬10058元/月。从招聘薪酬的分位数看，38城企业招聘薪酬的25%分位数为6000元/月，中位数为8000元/月，75%分位数为11665元/月。
在智联招聘监测的全国38个核心城市中，上海、北京和深圳的招聘薪酬排名领先，平均招聘月薪超过1.2万元，薪酬中位数也过万。结合行业来看，今年三季度广州市的IT服务、通信/电信/网络设备和人工智能等信息技术行业相关岗位薪资水平有所上涨，同时，制造业转型升级提速，大型设备制造、仪器仪表制造等行业薪酬环比也上升。南京、宁波、苏州、厦门和武汉处于前十，平均薪酬过万。此外，长三角地区的无锡、合肥，珠三角地区的珠海、东莞、佛山，以及中西部地区的长沙、成都等城市也仍高薪。
从行业来看，金融业薪资仍相对领先。基金/证券/期货/投资、保险、银行业平均招聘月薪分别为13353元、12541元、11467元，薪酬中位数约万元，均位列行业前十。本季度，能源/矿产/采掘/冶炼行业招聘薪资环比上季度增长2.2%，排名上升5位。从分位数来看，行业招聘薪酬中位数为8940元，与上季度基本持平，75%分位数为14727元，环比提高9.1%。高薪岗位薪酬增长较快，特别是机械工程师、电气工程师、地质工程师、选矿/采矿等岗位高薪、高增长。此外，人工智能、通信/电信运营、计算机软件、电子技术/半导体等信息技术行业，以及新能源、航空/航天研究与制造等行业招聘薪酬水平也较高。
结合职业方面，人工智能工程师仍居于榜首，平均招聘月薪为21930元。芯片工程师、软件研发、硬件研发、移动研发等核心技术岗招聘薪酬超过1.5万元。高级管理、投融资经理、产品经理、证券/基金经纪人等也高薪领先。
招聘专家表示，当前我国宏观政策效力持续显现，消费需求继续回升，创新动能不断成长，国内经济总体向好回升，地区、行业、职业招聘市场呈现一些新变化。求职者应根据招聘市场薪酬变动趋势及时调整预期，合理选择就业渠道和求职策略。