五老村街道坐拥“中华第一商圈”新街口，商业氛围浓厚，楼宇资源丰富，现代金融、高端商务商贸等产业集聚发展。拥有南京国际金融中心、金鹰中心、新百南京中心、金陵中环等地标性商务楼宇60幢，税收亿元楼宇11幢，特色产业园2个，辖区注册企业1.5万余家。
今年来，五老村街道坚持党建引领创新发展，聚焦群众需求、整合资源力量、优化服务质量，经济发展稳中向好、人居环境不断改善、民生福祉不断增进，构建起党建引领下的居民幸福生活共同体和基层治理新格局。
抓基础创品牌
党建引领创新发展
今年“七一”前夕，新街口商务街区党委举办了“党建领航风帆正 凝心聚力再起航”主题党日活动。活动现场，市人大、市财政局等共建单位以及商圈党组织代表认领了阵地提升、企业服务、关爱帮扶、青年成长等16个党建项目，进一步破隶属壁垒、强条块协同、汇各方力量，以党建引领商圈治理创新实践。
固本强基，党建基础更加扎实。“街道5个社区管理着3000多名党员，党员基数大、分布广、领域多，抓细抓实党组织和党员的规范管理，一直以来都是我们的工作重点”。近年来，五老村街道着力抓好社区党组织建设、党员发展、组织生活制度落实等基础性工作。淮海路社区借着淮海新村小区整治的有利契机，调动社区党员带头参与社区事务，落实了延龄巷80号等一批老旧小区的消防除患、车棚更新、楼道改造等一批民生实事项目，伴随着老小区“旧貌换新颜”，“老品牌”也正焕发“新活力”。
扩面提效，品牌打造逐渐深入。近年来，街道注重发挥新街口商务街区党委 “全国先进基层党组织”的品牌优势，积极探索深化商圈党建内容内涵，立足商务商贸繁荣、发展主体众多的资源禀赋，积极发展高端商务商贸、金融业产业集群党建，为辖区众多行业内的机关事业单位、大型企业、重点企业“牵线搭桥”，以党建为纽带引领推动产业发展。聚焦新业态新就业群体，今年以来，街道在苏宁生活广场新建“宁小蜂”驿站，结合学雷锋纪念日、“7·17骑士节”等节点开展专题活动，组织慰问120余人次。
党建引领，治理效能不断提升。立足街道基层治理现实难题，着眼重难点攻坚，汇聚合力推动治理“破题”。以科巷片区为着力点，设立片区综合治理服务中心，常态化开展片区内诚信经营、消防安全、城市管理等领域联合执法，联合街道社区干部、楼宇物业、商户、居民志愿者等成立临时党支部，激发多元主体参与街巷治理热情，持续提升管理质效和环境面貌。与市财政局积极对接，深入开展“双结对、双促进”工作，从提供对口业务支持、支援社区基层治理、聚力推进重点攻坚等方面着手，积极开展共建联建，共同推进老旧楼宇延龄巷5号消防改造等攻坚项目。
抓龙头稳增长
经济发展稳中向好
今年1—8月，街道完成一般公共预算收入8.70亿元，同比增长31%，总量和增幅均位居全区第一，创街道历史新高。金融业、服务业、批发业、社零等重点指标同比增幅均达两位数以上。
经济活力发展的背后，不仅是招商引资的不断赋能，更有营商环境的持续优化。五老村街道针对重点项目和重点企业，成立专项服务工作专班，提高服务效率；坚持每周走访3家以上重点企业，建立企业走访档案和服务清单，积极协调解决企业提出的诉求和问题，今年以来，帮助解决企业实际问题120多项，赢得企业普遍赞誉。
促进消费升级，打造经济发展新格局。6月20日上午，五老村街道举办以“聚首秦淮，赢商未来”为主题的首店经济推介沙龙活动，街道邀请了来自江苏浙江商会、马鞍山商会等40家客商代表们共商合作大计，共绘发展蓝图。今年以来，五老村街道举办各类主题的“五老下午茶”等对接活动4场，旨在以沙龙活动为媒，通过专题推介交流、发布楼宇机会清单等方式，帮助企业搭平台、链资源、促合作。
全力推动“走出去、引进来”，今年以来，街道主要领导、分管领导带队赴重庆、成都、厦门等地招商7次；积极推动空置楼宇、老旧楼宇升级改造，制作楼宇招商地图手册，盘活12幢载体空置资源；放眼全区，加强与本区其他单位合作，不为所有，但为所用，力争为优质项目提供最好的落户条件。1—8月，完成招引项目6个、内资实际投资总额3.5亿元、开工/运营项目5个、实际利用外资4000多万美元。
抓服务谋实事
民生福祉不断增进
理发、修伞、免费擦鞋、爱心义诊、测血压、测血糖、智能手机培训、小家电维修……九月初，五老村街道邀请秦淮区发改委和秦淮区新时代文明实践志愿服务总队一起走进社区，通过“网格+公共服务”一站式解决群众生活中的各类“疑难杂症”，切实做到“我为群众办实事，让群众少跑腿、服务更高效”。
实实在在为居民排忧解难，五老村街道深化服务内涵，打造特色亮点。积极打造为老服务品牌，整合“社区+物业+养老”服务功能，拓展红花地—三十四标—科巷“大片区邻里中心”内涵，为辖区老人提供高质量精品服务。在志愿服务方面，加大组织发动工作力度，搭建“1+5+N”志愿服务组织架构，打造“同心树德”等志愿服务品牌，推动基层志愿服务向“造血式”转变。
在加强基础建设、提升治理能力方面，致力打造街道、社区一体化智慧服务平台，初步建成线上慈善超市和多功能便民服务平台；定期组织开展社区骨干业务培训和社工队伍职称考级培训，不断提升服务能力。
在落实关爱帮扶、兜牢民生底线方面，对辖区困难群众实行动态管理，做到应帮尽帮、应保尽保，建立需求“项目库”，开展个性化救助。落实对6000余名困难群体、老龄群体、退役军人和“三属”等的关爱帮扶，案例《多维度前置稳固，让流浪返乡人员“回家即安”》获得2024年南京市救助管理工作优秀案例评选一等奖。帮助近50家企业申报劳动关系和谐企业、劳动关系示范企业，帮助90名困难人员就业。开展各类培训及文体活动500余场，服务群众近12万人次。
百舸争流，奋楫者先；千帆竞发，勇进者胜。五老村街道将在区委区政府的正确领导下，坚持党建引领聚势赋能，不断加快推动经济社会、民生保障、综合治理、安全稳定等各领域事业发展进步，为奋力推进中国式现代化秦淮新实践贡献“五老”力量！