党员冬训是基层党员干部学习理论、了解政策、提升素质的“加油站”。自冬训开展以来，生态科技岛经开区党工委充分发挥党员冬训工作“补钙强身”“充电蓄能”积极作用，坚持以理论赋能、以文体驱动、以服务促干，不断拓宽冬训主阵地，丰富学习新载体，力促党员冬训“常训常新”“走心走实”“有知有味”。
“供”与“需”精准匹配，在“原味”上添“甜味”
冬训号令声声，学习热浪滚滚。日前，生态科技岛经开区党工委组织广大党员前往建邺区党风廉政建设警示教育基地开展“集中学”，以震撼人心的警示教育提神醒脑，让全体党员知敬畏、存戒惧、守底线，要求大家严守纪律红线、参与党内监督，共同锻造一支风清气正的江岛党员队伍。
党员冬训是对广大党员干部进行集中教育的有效形式，是强化理论武装、凝聚思想共识的关键举措。如何抓好主线，让党员干部提高认识、强化意识是开展冬训的关键。为夯实广大基层党员冬训的“必修课”，把党员冬训的“触角”延伸至每位党员的“神经末梢”，生态科技岛经开区党工委聚焦“供”与“需”，把准党员“学习脉搏”，按照“需什么、供什么”的原则，为党员定制冬训方案，积极打造“党建+生活”学习教育阵地“一张网”，通过整合“专职导师”与“兼职讲师”资源不断提升“师资力量”，将党的创新理论精准传递到党员的“心坎上”。
班子成员深入园区、企业开展授课，宣讲党的相关理论知识，运用“讨论式、探究式、互动式”等学习模式，提升学习质量，使广大党员在学思践悟中不断增强综合本领；各支部书记纷纷走上讲台、讲体会、谈打算，推动党员干部群众坐在“一条板凳”上说话，在“一个频道”上交流；邀请市委党校讲师团举办“大咖说理论宣讲”，开展普通党员学原文、讲金句、话体会“三微”活动，凝聚人心意识、共学先进思想，共谋园区发展，确保党员学习真感悟，引导基层党员在品味理论著作“原味”的过程中感受到“真理甜味”。
“理”与“力”同频共振，在“本味”上添“鲜味”
一场交流会，聚拢一群人，谈出一条路，解决一筐题。3月底，生态科技岛经开区党工委组织全体党员、入党积极分子、小莫专员、企业代表等，以高质量党建引领产业链高质量发展为题，讲清产业招商、人才招引等政策，征求对产业发展、赋能新质生产力、创新社会治理等工作的意见建议等，把发展的思路理清、把惠企的政策讲实，把党员群众的智慧聚拢。
今年冬训开展以来，生态科技岛经开区党工委探索“多元化”学习模式，将线上与线下资源全方位整合，为党员打造“上接天线，下接地气”的学习体验。线上，依托共产党员网、学习强国等平台“精准施训”，助力企业党员多视角掌握教育内容；线下，不断丰富教学场景和培训方式，让企业党员走上讲台当“主讲”，通过学习小组领题、培训讲师分析、师生一体破题的方式，不断提升冬训讲堂的“交互性”和“灵活性”，变“单一输入”为“双向互动”，用“妙趣横生”的教育模式确保党员对所学知识“学以致用”，从深层次上推动企业党员“冬训”与地方发展“同频共振”。
在强化党员干部理论学习的同时，把服务企业作为优化营商环境的重要抓手，把冬训课堂搬进企业，召开“江心比心·洲岛服务”座谈会，全面了解企业现状、倾听企业诉求、补齐服务短板。为建立长效机制，全能小莫团队集体下沉，全力当好惠企政策宣传员、企业需求协调员、安全环保督查员和非公党建指导员，确保党员冬训在服务企业一线见行见效。
“知”与“行”融合为一，在“土味”上添“香味”
3月22日，第二届中新合作绿色自贸开放论坛在中新南京生态科技岛举办。行业大咖、专家学者齐聚一堂，共同探讨中新合作背景下的绿色自贸发展新实践，扬子江绿色金融服务平台启动运营。
以学促行，以行践学。今年初，生态科技岛将党员冬训课堂搬到经济发展第一线、为企服务最前沿，努力将冬训成果转化成为群众办实事的具体行动。春季走访中，生态科技岛召开企业座谈会，推介招商政策，鼓励企业家们发挥人脉、资金、技术和市场优势，多为科技岛发展牵线搭桥，吸引更多的客商来岛投资兴业，为建邺发展作贡献。
针对产业链上下游企业沟通难、联动难、共享难等问题，生态科技岛经开区党工委牵头人工智能产业链党建联盟，采取组织搭台、供需见面，搭建了“江岛荟课堂”“企业家下午茶”等平台，加强产业链上下游企业的常态化联系，助力链上企业实现优势互补、信息互通、资源共享、市场共用，推动上下游企业在“物理结合”中催生“化学反应”。
“党员冬训工作最后还是要落脚到解决问题、推动发展、服务大局上来，要让党员干部把企业当考场、把任务当题面、把考验当试点，通过课堂之上学、实践之中练、答卷大家评，来不断打磨干部的实战功夫、提升解题能力，注重实干、奋力拼搏。”生态科技岛经开区党工委相关负责人表示。
汤蓓