在11月13日举行的“以高质量党建引领高质量发展”苏州市国资系统基层党建创新案例现场评审会上，太訸集团创新案例《解锁太仓太訸集团高质量发展密码：“五融”魔方，转动未来新篇章！》经过激烈角逐和严格评审，在苏州市国资系统74个案例中脱颖而出，荣获二等奖，推动集团党建在创新中提质增效，以高质量党建引领高质量发展。
太訸集团党委以创新融合为指引，推行党建工作“五融”战略，以党建共融赋能共谋发展积蓄全新动能。
“外五融”拓展合作新路径
太訸集团在重点项目上与所在乡镇、主管部门、建设单位等成立“城市更新”等17个行动支部，通过党建+安全、党建+监督，让党建和业务同频共振，为重点项目推进筑牢坚强根基。集团与政府机关、乡镇、金融机构、学校、合作企业共筑党建联盟，达成合作意向土地超千亩，完成太仓史上最大、百亿级银团签约。
“内五融”迸发原生新动力
太訸集团打造“内五融”党建品牌，激发企业发展内生动力，即党的政治建设与法人治理结构、组织建设与人才强企战略、作风建设与实现高质量发展、纪律建设与企业风险防控、思想建设与企业文化建设五个方面的融合，从而推动集团高质量发展，实现党建业务双融双促。
从城市更新项目到工业地产开发，从资源再生服务到绿色低碳发展，从交通路网建设到苏州首家民用无人机试飞基地，26年来，太訸集团承担了太仓重大工程建设和城市安全运行。如今，太訸集团现金分红和缴纳税金实现“翻一番”，总资产和净利润均实现两位数增长。
未来，太訸集团党委将如同解魔方一般，精心布局，细心雕琢，全力为太仓市打造中国式现代化新图景加码助力！
扬子晚报/紫牛新闻记者 张毕荣