今年以来，沧州市新华区全面贯彻新发展理念，统筹推进产业升级，加大招商引资和项目建设力度，持续优化营商环境，扎实推进人才建设，凝聚创新力量，积蓄发展活力，不断开创高质量发展新局面。
狠抓重点项目建设，筑牢高质量发展“强引擎”
近日，在沧州市教育园区项目现场，处处涌动着项目建设的热潮，塔吊长臂挥舞、施工车辆往返穿梭、调试人员忙碌作业……
沧州市教育园区项目是沧州市委、市政府实施科教兴市、人才强市战略的重要举措。该项目位于新华区，总占地7328亩，总投资约172亿元。项目分四期建设，其中一期、二期项目正在推进中，共包含5所中职、高职类院校及两栋共享场馆。项目建成后，可以提高教育资源的集中度和利用效率，促进职业教育发展，培养更多的高素质、高技能人才，持续提升城市形象和文化软实力。
今年，新华区强力推进重点项目建设，为高质量发展聚势赋能。建立健全县级领导包联制度，明确工作目标，压实层层责任，推动各项工作实现突破。围绕产业发展、基础设施建设、民生保障等方面，预计实施亿元以上项目35个，总投资315.41亿元。同时，增强主动服务意识，进一步健全该区项目储备库，形成“储备一批、新开一批、在建一批、投产一批”梯次发展格局。
新华区抢抓重大机遇，主动对接京津，充分挖掘国企央企、龙头企业潜能优势，着力引进更多央企二、三级子公司落户该区。目前，北京中视中光医疗科技集团有限公司眼视光改建项目、河北新良虹包装科技有限公司整体搬迁项目已投产运营。1—4月份，新华区固定资产投资同比增长59.7%。
新华区高质量推进城市更新、基础设施建设，不断提升城区承载能力。今年，该区全力推进东风路贯通项目，建设火车站区域、颐和华北区域、教育园区三个城市中心，打造“七横七纵、三个中心”的东部新城框架。近日，新华区永乐大道工程全线贯通，进一步方便了群众日常出行，带动城市片区发展，助力沧州交通更畅通、更便捷。
在如潮涌动的项目建设中，新华区将一幅幅蓝图规划施工，催动着一个个项目“开花结果”。
厚植企业发展沃土，持续优化营商“好环境”
好的营商环境就是生产力、竞争力。新华区把优化营商环境作为推动全区高质量发展的重要突破口和着力点，在2022年度、2023年度连续两年取得河北省营商环境评价报告A类成绩的基础上，致力于将新华区打造成为政务服务更便利、市场服务更规范、法治体系更健全的一流营商环境城区。
以增强企业获得感为目标，不断提升政务服务效能。推进政务服务事项落实清单化管理，全区33个部门的1023项政务服务事项全部实现“全程网办”，实现企业迁移登记“一件事一次办”。2023年8月成立新华区企业服务中心，为企业发展提供“全生命周期”服务。近日，沧州海蓝文化传媒有限公司负责人刘友辉需要办理互联网上网服务经营活动审批业务，新华区数据和政务服务局工作人员了解情况后，邀请他通过“政务服务视频导办帮办系统”进行在线交流，一次性告知所需材料，指导其完成了业务申报，并按照相关要求很快通过了审批。“真是太方便了，没想到不用跑政务大厅，就办完了互联网上网服务经营活动审批，省时又省力，真贴心。”刘友辉连连点赞。
聚焦企业关切，不断提升要素支撑水平，持续增强金融服务实体经济质效。该区积极组织开展银企对接工作，充分发挥金融超市作用，破解企业“融资难”问题。今年以来，金融超市累计融资成交额1617万元，实现普惠小微贷款“增量、扩面、提质、降本”目标。同时，新华区政府进一步深化与中国银行、中国建设银行的合作，为企业制定一对一融资方案，助力全区经济发展。目前，中国银行、中国建设银行累计为该区企业提供资金投放27.16亿元。
维护企业公平竞争秩序，不断提升市场活力。新华区成立了公平竞争政策实施领导小组，统筹推进公平竞争审查工作和反不正当竞争执法工作，维护市场秩序。放宽市场准入，企业名称实现自主申报，企业设立、变更、注销登记实现全程电子化。今年以来，新华区新增经营主体1880户，经营主体总量突破30801户。
依法平等保护经营主体合法权益，不断提升法治保障能力。该区开展精准监管和执法不规范及违规收费专项整治，加强知识产权保护，创新设立“知产顾问+”专业化诉源治理模式，形成集宣传、咨询、收案、立案、调解于一体的专业化工作机制，切实将知识产权纠纷化解工作前置化、专业化、实质化。
增强科技创新活力，激发产业升级“新动能”
科技是第一生产力，创新是引领发展的第一动力。石油化工和装备制造产业是新华区经济发展的重要支柱，为加快发展新质生产力、推动高质量发展，新华区因地制宜，坚持监管与服务并行，持续开展环保服务“两进三送”主题实践活动，引导企业增强科技创新能力，不断推动产业发展绿色化、低碳化。
日前，走进中国石化沧州炼化公司，映入眼帘的是数十个10米多高的油料储藏罐，每个罐顶有两到三个红色阀门。“别小看这些小阀门，可起到大作用哩。”工作人员王春盛说，罐里的液面会产生挥发性有机物，这种高效呼吸阀不仅能减少物料损失，更能减少挥发性有机物排放，公司年减排量可达50吨。
近年来，新华区通过梯次培育、重点扶持，不断强化企业科技创新主体地位。该区围绕装备制造、重点检测及节能环保等重点领域，大力培育发展高新技术企业，加大与京津企业、科研项目对接合作，积极组织企业参加世界智能产业博览会、中国国际数字经济博览会等各类展会，让企业及时了解行业动态及前沿技术，引导企业加大创新技术研发力度，推动更多的企业成长为高新技术企业。截至目前，新华区高新技术企业达28家。同时，通过实施科技型中小企业提质增量工程，发展壮大科技型中小企业，全区省级科技型中小企业达160家。
新华区进一步深化产学研协同创新，推进产学研深度融合，积极开展企业与高校及科研机构“结亲戚”活动，聚集高端创新成果，助推产业创新升级。目前，全区19家规模以上工业企业、28家高新技术企业均与相关高校或科研院所建立了科研、人才培训等合作。其中，沧州市市政工程股份有限公司先后与北京建筑大学、北京科技大学等高校进行合作，共同进行项目研发与成果转化，借助联合力量促进技术进步，截至目前，已取得多项重大技术突破，“建筑垃圾高值化集成化再生利用关键技术研究及产业化应用”“市政工程沥青路面智能化管理系统研发与应用”等研发成果均已转化应用。
搭建引才聚才桥梁，构筑创新发展“新高地”
今年4月，新华区召开区委人才工作领导小组会议，强调全区要进一步认清抓好人才工作的重要性、紧迫性和艰巨性，突出以产聚才，拓宽人才培养渠道，落实人才政策，强化“一把手”抓“第一资源”的责任意识，主动抓好本系统、本领域人才工作和队伍建设。
经济要发展，人才是关键。新华区不断健全党管人才的体制机制。健全领导干部直接联系服务专家制度，全区县级干部及区委人才工作领导小组成员单位科级干部共包联专家164名，定期开展走访慰问，协助解决工作生活中的实际困难。完善人才强区政策体系，制定人才工作领导小组2024年工作要点，明确人才工作重点任务，厘清成员单位权责，不断完善人才工作运行机制。此前，还制定了《“创业冀、雁回巢”乡村振兴三年引才规划》，全面落实各类人才政策，开展各类专业技能培训，加强重点领域人才培养，建立乡村振兴人才库和乡村振兴人才工作室、流动站、服务点，鼓励支持各类人才到乡村发挥作用，助力乡村振兴。
坚持引才聚才，构筑创新发展“新高地”。新华区围绕产业发展需要，积极为企事业单位引进各层次人才，截至目前，辖区内的相关企事业单位已成功招引本科及以上学历人才、中级职称及以上人才和高技能人才700余名。建立健全重点企业联系机制，掌握企业人才最新动态，持续加大高端人才引进力度，先后引培享受国务院政府特殊津贴专家、河北省突出贡献技师、“三三三人才工程”人选等高层次人才23名。
加强重点领域专业人才培养，整合专业技术、文化传承等系统行业人才，建立“六类人才库”，目前在库2598人。进一步健全高层次人才引留政策体系，建立人才发展服务中心，推出新华区青年驿站、企业惠享联盟等人才专项优惠服务。同时，该区全面推进“狮城英才服务卡”制度，目前，狮城人才服务卡A卡持有者3人，B卡持有者111人，沧州狮城人才服务卡Ⅱ类卡持有者348人。