河北日报讯（记者王永晨）近日，威县召开了一场高层次人才座谈会，近20位高层次人才代表与威县党政领导、部分优秀企业家欢聚一堂，围绕如何进一步优化人才政策和环境、吸引更多高层次人才来威县创业就业等方面畅所欲言，共商人才“引育留用”大计，推动“人到威县才有为”品牌建设。
去年以来，威县提出建设人才高地目标，着力打造“人到威县才有为”的人才工作品牌。该县去年重磅推出威县人才政策10条，今年3月对其进行了补充完善，对来威县人才在资金奖补、子女上学、家人就业、住房保障等方面给予大力支持，提供全方位、全链条服务。今年5月，威县设立“人才日”，评出了5家“重才爱才先进单位”，为7名人才颁发了44万元的奖励。
实施人才数据、人才招引、人才培育、人才生态四大工程。建立健全在外人才数据库、大学毕业生数据库、政府智库、现有人才数据库、威县人才政策库，实现人才招引精准对接。以“百校入威”为总抓手，制定威县人才需求、高等院校资源优势等清单，加强与高端人才合作。开展“万名人才培育”计划，每年培育企业技能人才、农村实用人才万人以上。开展事业单位高层次人才招引工作，充实到县直各单位、学校、医院，去年以来，全职引进硕士研究生学历人才33人。
将招才引智与招商选资同安排、同部署、同推进。威县开展书记县长喊你回家创业活动，党政主要领导在外出考察、招商引资、学习交流等工作中推介威县，吸引人才来威创新创业。驻外招商办一手抓招商选资，一手抓招才引智，实现项目、资金、人才落地“三同步”。
今年以来，威县招才引智取得了一系列可喜的成果，共引进高层次人才122人，柔性引进高端人才5名。通过深入推进“百校入威”，20余所高校与本地企业建立产学研合作关系；以“百校入威大讲堂”为总抓手，引进国家重大人才工程入选专家与威县企业开展技术合作。7名专家学者和企业负责人被聘任为威县政府智库特聘专家。威县高新区管委会上半年指导帮助各类科技型企业解决人才、技术创新问题260余项，日前还与河北工业大学科技园签约共建科技成果超市，为当地企业引进高校技术人才和科研成果搭建起新的平台。