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2026-05-17
星期日
当前报纸名称:中国石化报

中国石化报

日期:05-15
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版面:第3版:中国石化报03版       上一篇    下一篇

    问:今年宣传教育月活动在内容和形式上有哪些亮点?

    答:在延续往年好经验好做法的基础上,突出了三个“新”。

    一是主题焕新。今年的活动将安全保密宣传教育与集团公司二次创业重要战略部署紧密挂钩,提出“共筑安全保密防线,护航二次创业发展”活动主题,深入宣传安全保密工作面临的新形势新要求,紧盯重点领域失泄密风险,突出抓好保密技术防范和技能培训,进一步增强全系统干部员工做好国家安全和保密工作的使命感责任感紧迫感,筑牢应对风险挑战的思想防线和技术壁垒。

    二是载体出新。精心编发“寓教于乐”宣教材料,组织编写《中国石化国家安全和保密风险识别防范指南》漫画读本,通过“漫画看案例、文字识风险、步骤学防范”的方式,加强干部员工保密意识和保密常识教育。组织开发“保密荣耀争霸赛”主题桌游,让干部员工在互动体验中掌握保密知识和保密常识。同步开展中国石化安全保密题材微视频征集评选活动,鼓励各单位结合业务特点和二次创业实践,创作一批有温度、有深度、接地气的安全保密宣教作品,并在中国石化视频号、石化V视等平台广泛展播,让保密教育接地气、入人心。

    三是分层创新。针对领导干部、涉密人员、关键岗位人员,以及新入职、借调、服务外包人员等不同层级、不同群体特点,分层分类开展保密教育培训,特别注重强化国际化经营员工、科研人员的安全保密意识,提升综合防范履职能力,努力打造全方位、多层次、宽领域的“大宣教”格局。

    问:如何压实各层级保密工作主体责任?

    答:新修订的保密法实施条例细化保密工作责任制,进一步强调机关、单位保密工作主体责任。保密工作的核心在于责任落实,压实各层级保密工作主体责任,关键是要构建责任体系,拧紧责任链条,将保密工作贯穿业务工作全过程。

    构建责任体系。严格落实党管保密政治原则,各级党委要切实履行本单位保密工作全面领导责任,把保密工作纳入党委重要议事日程,定期研究部署保密重点任务,协调解决难点问题。保密委员会要充分发挥顶层设计、统筹协调、整体推进、督促落实等职责作用,严格执行例会、报告、检查等工作机制,开展委员年度述职工作,支持保密工作机构依法履职尽责。保密工作部门要充分发挥组织、协调、指导和监督职能作用,推动相关部门、单位落实集团公司保密委员会的决定事项、部署要求。

    拧紧责任链条。严格落实保密工作责任制,切实落实党委书记的第一责任、分管保密工作负责人和分管业务工作负责人的领导责任,始终遵循管业务必须管保密原则,确保保密工作与业务工作同研究部署、同推进落实,各业务部门负责人要落实保密业务垂直管理要求,在涉密人员管理、涉外保密管理、信息公开审查、科技创新保密、知识产权保护、网络安全防护等方面各司其职,开展系统性研究,对本线条本业务领域保密工作提供指导支持。保密部门要会同业务部门将保密重点任务细化、量化,签订保密工作责任书,明确分工、责任到人,确保管理链条层层落实,干部员工人人落实,持续构建“大保密”工作格局。

    问:如何贯彻落实新修订的《中国石化商业秘密保护规定》?

    答:商业秘密是企业核心竞争力的重要组成部分,是企业生存和发展的生命线,各单位应将商业秘密保护提升到企业发展战略的高度予以重视和把握,构建全方位商业秘密保护屏障。

    要健全商业秘密保护体系。对照集团公司有关制度要求,结合本单位业务实际,构建分类分级、边界清晰的商业秘密保护体系, 定期对制度执行情况开展检查和评估,确保商业秘密保护有章可循、运行规范。注重精准定密与分级管理,明确本单位商业秘密保护范围目录,制定并动态更新年度商业秘密保护事项清单,做到事项清、范围明、责任实,每年二季度前报集团公司保密办备案。分类分级加强涉商业秘密人员管理,制定完善涉商密岗位及人员差异化管理措施,针对涉核心商业秘密人员,参照相关标准实行提级管理。

    要加强重大核心项目全过程保护。围绕项目立项、研究开发、成果转化、贸易销售等关键环节,组织梳理潜在的失泄密风险点,按项目针对性制定保密实施方案,明确管理责任、管理要求、监督手段,压实全链条保密管理责任,为公司科技创新、转型发展构筑坚固的保密屏障。

    问:如何防范开源信息泄密风险?

    答:开源信息通常指公开可获取的合法信息资源。海量敏感信息一旦公开发布,经数据汇聚、关联即可提取有价值的数据和情报,已成为搜情窃密的重要来源,要摒弃“过去都公开,现在也没有必要保密”的惯性思维,为信息发布划出清晰的“隔离带”。

    要健全信息发布保密审查机制。认真落实《中国石化信息发布保密管理办法》,建立健全本单位信息发布保密管理制度和流程,将保密审查嵌入企务公开、新闻宣传、论文发表、学术交流、展览展示、招标采购、求职招聘等环节,严格执行审查程序,从源头杜绝开源信息泄密隐患。信息发布平台严格履行主体责任,健全完善内容审核机制,定期对平台处理、传输、发布的文件资料进行拉网式清查。

    要加强人工智能工具使用保密管理。牢固树立“涉密不上网、上网不涉密”底线思维,严禁使用互联网人工智能大模型处理国家秘密、工作秘密、商业秘密及内部敏感信息,不得将涉密敏感文件、数据提交至此类工具进行分析或生成内容。

    (本报记者 马 玲 通讯员 芦 鑫 张晓宇 采访整理)