中国石化报

图为伊萨正在编写土库曼语版安全通识培训课程。杨常胜 摄

    ●杨常胜/口述 蒋 振/整理

    最近，胜利石油工程公司土库曼斯坦项目部频频传来关于扎聂夫·伊萨的好消息。他主讲的“土库曼语现场安全通识培训教材”荣获优秀创新成果奖，而他本人被评为优秀海外项目员工，并成功晋升项目最年轻的外籍安全主管。在为他感到高兴的同时，我不禁回想起与这位土库曼斯坦小伙子的“三面之缘”。

    初出茅庐的帅小伙

    初见伊萨，是在三年前一场熙熙攘攘的入职招聘会上，我一眼就注意到这个与众不同的帅小伙。他身材高大健硕，乌黑的卷发下是高耸的鼻梁和深邃似潭水的黑眼睛。其他人都在讨论工作、薪酬时，他却独自坐在一旁，静静地阅读着手中的书籍。

    正式面试时，略显羞涩的伊萨告诉我，他不仅是安全健康管理专业大学生，还曾经到中国上海留学。当我问他入职后的愿望，他回答：“想和中国同事一起练习汉语。” 我鼓励他说：“好好干，也许还会有别的收获。”伊萨腼腆地笑了笑，从此他与中国石化结下了不解之缘，与中国的缘分也进一步加深。

    结实能干的工程师

    再次见到伊萨，是在一年之后的项目营地，当时他已经是一名见习工程师了，身材更加魁梧，皮肤被阳光晒成了健康的棕褐色。

    “我之前的汉语都算白学了”，还不待我开口，他就笑着说道，“放钻杆的是‘鼠洞’，井架上的平台叫‘猴台’，还有师傅们的四川话、山东话、河南话，我真怀疑在中国留学时，老师教的是不是汉语？”

    “那你怎么办？”我被他逗笑了，问道。“重新学呗！”伊萨的回答简单直接，他一边适应着各种方言，一边跟着中国师傅们熟悉设备操作，掌握技术工艺，安排施工运行……一步一个脚印学习现场每一项重点工序。

    “今天，我来拿我的第二个‘中国学位’。”他神秘地对我说。原来，他是来项目部参加见习工程师转正考试。几天后成绩公布，他以第一名的成绩顺利通过考试，我也为他的优异表现竖起大拇指。

    自信稳重的安全官

    第三次见到伊萨是在项目部创新成果发布会的现场。作为项目安全官，他身着崭新的橘红色工衣，自信地站在舞台中央，向评委们介绍他的成果：“随着当地化用工比例提高，为新入职的土库曼斯坦员工开展现场安全通识培训十分必要……”

    我知道，他为了这套培训课程付出了很多心血。当地没有现成的行业规定，他就对照项目部安全管理制度，整理出“保命五条”“四懂三会”等基本安全要求。每一个单词都要由汉语翻译成俄语，再由俄语翻译成土库曼语，必须字斟句酌、确保准确。一本俄汉双语《石油技术专业词典》已被他翻烂。有些工具设备没有对应词汇，他就请中国师傅们拍照或画出来，自己再找来实物一一验证。

    为了使培训内容贴近实际，每完成一部分课程他都会整理出来，趁着项目部晨会、安全培训、交接班会的机会，试讲给中国师傅、当地员工听，征求大家的意见并反复修改完善。经过他的不懈努力，现场安全通识培训课程终于获得项目部的认可，成为所有当地新入职员工的安全培训“第一课”。

    “杨，感谢你当年的鼓励，”发布会结束后，伊萨紧紧握住我的手，感激地说，“项目部三年工作经历让我收获很多，未来的道路有挑战，也一定会收获满满。”他那灼热的目光、自信的微笑和紧握的双手传递的是信任和力量。祝愿他在今后的工作中一切顺利，也希望我们的项目越来越好。