浅议安全文化落地中党建工作的桥梁作用

■ 苏丹　　党建工作具有严密的组织体系、坚定的政治方向和强大的动员能力，这些特性与煤矿安全生产对纪律性、执行力和责任意识的要求高度契合。因此，系统梳理党建工作引领煤矿安全生产的路径，对提升煤矿安全管理水平兼具理论必要性与现实紧迫性。　　党建工作与煤矿安全生产的内在逻辑　　党建工作同煤矿安全生产在价值取向、组织形式以及运行机制方面存在深刻的本质一致性。党的宗旨是全心全意为人民服务，这与煤矿安全生产坚守的“生命至上、安全第一”理念高度契合;党建工作强调纪律严明、令行禁止，这种组织文化有助于纠正煤矿生产中普遍存在的懈怠情绪与违规操作问题;党的群众路线倡导深入基层、依靠群众，为煤矿安全管理实现全员参与、共同防范提供了理论支撑。　　党建工作在煤矿安全生产中的核心作用　　党建工作是煤矿企业开展思想政治教育的重要载体，推动党建工作与安全文化融合共建，能够在提升员工思想素养的基础上，帮助员工充分认识安全生产的重要性，逐步形成稳定的安全生产意识，最终保障企业安全生产。党组织在煤矿安全生产过程中，应当发挥政治核心与领导核心作用。党委和党支部要落实安全生产的政治担当，将安全工作纳入党建工作整体部署，定期分析安全形势、研判安全风险。党组织可通过完善安全责任体系落实这项工作：明确各级党组织书记为安全生产第一责任人，构建起上级带动下级、层层推动落实的工作格局。　　党员在安全岗位上的示范效应　　党员是党组织联系群众的桥梁，在煤矿安全生产过程中应当发挥先锋模范作用。每一位党员矿工都要成为安全标杆，带头遵守安全规程，主动抵制违章行为;在关键岗位和危险环节要冲在前、干在前。党员管理人员更要以身作则，不搞特殊化、不越安全红线，以实际行动影响带动身边职工。通过设置党员安全责任区、党员示范岗等载体，能够强化党员的身份意识与安全责任意识，形成以点带面、层层传递的安全示范效应，带动全体职工共同维护安全生产态势。　　党建制度与安全机制的深度融合　　要实现党建引领煤矿安全的长效化，必须推动党建制度与安全机制深度融合：将安全生产业绩纳入党建工作考核评价体系，将把控安全的能力与成果作为考察党员干部的核心指标;建立党支部安全议事制度，将重要安全决策纳入支部会议研究范畴;完善党员安全承诺与述职评议机制，要求党员定期向党组织和职工群众汇报自身安全履职情况。　　结语　　党建工作与煤矿安全生产相辅相成、紧密相连。煤矿企业应当树立党建引领安全的理念，持续探索党建与安全深度融合的实践形式，真正把党的政治优势、组织优势转化为安全生产的坚实保障，推动煤矿安全生产工作迈上新台阶。　　(作者单位：淮河能源控股集团顾桥煤矿安全监察科)