搭建供需对接桥梁 赋能高质量充分就业

　　5月27日，由沈阳市总工会、市人力资源和社会保障局、市退役军人事务局、市妇女联合会、市工商业联合会联合主办的2026年沈阳市“工会帮就业 乐业在沈阳”春季招聘会暨皇姑区专场，在沈阳师范大学举行。

　　线上线下累计释放

　　上万个优质就业岗位

　　本次专场招聘活动，紧扣沈阳产业发展导向与重点领域用工需求，精准聚焦先进制造、高新技术、现代服务业等核心赛道，全力搭建企事业单位与各类求职者精准对接、高效互通的高质量就业服务平台，切实打通就业服务“最后一公里”，为稳就业、聚人才、促发展注入工会力量与民生温度。

　　线下汇聚200余家域内优质企业，线上同步联动500余家用人单位，线上线下累计释放上万个优质就业岗位，全方位覆盖不同行业、不同层级的用工需求；吸引高校毕业生、新就业形态劳动者、下岗失业职工、困难职工家庭成员、农民工、退役军人等3000余名求职者到场求职择业，现场共收取简历3356份，初步达成就业意向459人，实现了用工企业与求职群体的精准高效对接。

　　倾力打造

　　综合就业服务体系

　　超万个就业岗位，既有高新技术产业核心技术岗、先进制造业技能岗，也有现代服务业基础岗、民生领域实用岗，全面适配不同学历层次、不同技能水平、不同年龄阶段求职者的就业诉求。

　　活动现场特设AI智能终端体验区，为求职者提供简历优化、岗位智能精准匹配、面试技巧专业指导、个人职业规划系统分析等一站式定制化服务，以科技手段破解“求职盲目、匹配低效”问题，大幅提升人岗对接精准度，让求职更高效、择业更科学。

　　本次招聘会创新打造集成式、一站式“就业超市”服务综合体。就业政策专员面对面解读沈阳就业创业、社保补贴、人才引育等惠民利企政策；就业指导专家提供一对一简历诊断、求职能力提升、职业方向规划等专业辅导；专业律师现场提供劳动权益保障法律咨询服务。同时，配套基础健康检测、心理咨询、技能培训咨询等暖心服务，全面覆盖求职、择业、维权、保障等全流程需求。

　　此次招聘会还依托全国总工会就业服务云平台、沈阳e工会视频号、智联招聘等渠道，同步开启“直播带岗”专场，企业负责人走进直播间，直面求职者详解岗位详情、薪酬待遇、晋升通道、企业文化等核心信息，求职者足不出户即可在线咨询、远程投递；同步启动为期一个月的线上空中双选会，持续归集发布优质岗位资源，实现就业服务“全天候、不打烊、不断线”，让招聘服务从“限时开展”变为“长期延续”。

　　下一步，市总工会将持续整合多方资源、优化服务布局、创新工作模式，创新推行“2+N+X”就业服务新模式，以市级示范招聘活动为引领、各区县特色专场为支撑、多元联动服务为补充，构建上下贯通、点面结合、全域覆盖的就业服务工作体系，持续拓宽就业渠道、提升服务质效、优化对接体验，全力助力各类求职群体稳就业、好就业、就好业，为沈阳集聚各类优秀人才、做强优势产业、推动全面振兴实现新突破，提供坚实的就业服务保障与强劲的人才支撑。

　　沈阳日报、沈报全媒体记者 刘子建