□孙连宇
服务企业，为的是解忧，求的是发展，因此不能“只踩刹车、不踩油门”。
对企业诉求，只讲为什么不行、不想怎么能行，这种思维不破，营商环境难优；这种作风不改，发展活力难振。
“只踩刹车”看似规避风险、恪守规矩，实则暴露了服务意识的缺失与担当精神的萎缩。它把“规范”异化为“管束”，将“把关”简化为“设卡”。若长此以往，企业发展将遭遇处处红灯、步步门槛。
优化营商环境，既要用“刹车”守住合规底线，更要用“油门”激活发展动能，以“有解思维”破解发展难题。所谓“有解思维”，就是面对问题不回避不推诿，始终相信“总有办法解决”，主动寻找路径、创造条件。它要求每一个领导干部从“为什么不行”转向“怎么样才行”，从“不能为”的惯性中挣脱出来，奔向“怎么干”的探索中去。
这不仅仅是工作方法的调整，更是深层理念的革新：政府角色应从“管理者”真正转向“服务者”，放下身段、当好“店小二”。
践行“有解思维”，干部应当主动深入企业，听真声音、挖真问题，把企业的急难愁盼当成自己的事来办。能办的事，痛痛快快办；难办的事，创新思路设法办；确实不能办的事，要耐心解释清楚，并帮助企业寻找替代方案。
当前，我市推行的领导干部包保企业、包保项目机制，正是“有解思维”的制度化实践。我们唯有带着问题去、盯着难题改，真解决问题、解决真问题，才能包出责任、保住信任，真正成为企业发展的“定心丸”，让更多企业愿意来、留得住、能发展。
优化营商环境，始于意识之变，见于行动之实，成于制度之固，唯有坚决改变“踩刹车”的惰性，全神贯注踩实“有解思维”的油门，才能让政策举措的活水充分涌流。