长城战略咨询辽宁区域总监 吴勇
上半年，沈阳市科技型企业达到19677家，各类科技型企业数量均呈现快速增长趋势。这是城市高质量发展的积极信号，意味着沈阳坚定实施创新驱动发展战略，在培育壮大新动能上取得了阶段性的突破。
科技型企业的快速发展，尤其是瞪羚、独角兽企业的不断涌现，说明一个区域的创新生态，包括科技成果转化生态、创新创业生态等方面不断健全、优化、升级。近年来，沈阳市在构建创新生态上不遗余力，从科学研究到技术研发、检验检测、算力服务、知识产权、场景开放、概念验证服务，都为科技型企业营造了发展的沃土，构筑了有利于像瞪羚、独角兽企业这样的“新物种企业”萌芽、成长的环境。
沈阳坚持开展科技型企业分类、分梯度培育，科学的培育体系爆发出强大动力，科技型企业快速增长不足为奇。
沈阳坚定推进科技成果转化。沈阳产业技术研究院孵化多个优质项目，中国科学院驻沈研究机构、东北大学的很多科技成果本地转化，催生了科技型企业。
沈阳围绕实现科技自立自强，高度重视创新平台建设，注重“卡脖子”技术攻关，出台“揭榜挂帅”“带土移植”等相关政策，支持力度持续加大。
沈阳规划制定“一城一园三区多组团”科创空间格局，坚持“三生融合”发展，重点打造国家大学科技园。科创空间、环境的持续优化，对科技型企业的引力大增。
创新生态上的优化升级，进一步彰显了沈阳的城市魅力和创新本质，众多央地合作项目落户沈阳就是明证。这些落地项目中，科技型企业是主力。
我国经济发展中增长势头较快的企业，都是各个产业中科技含量较高的企业。沈阳科技型企业快速发展，符合国家和城市发展趋势。尤其是沈阳要构建现代化产业体系，进行产业结构升级，需要做好“新字号”，超前布局未来产业，开辟新领域新赛道，最终培育壮大新动能，而新动能的主要力量就是科技型企业。
沈阳科技型企业百尺竿头更进一步，必须以更大的勇气，持续推进体制机制的创新突破。
不懈推进科技型企业数量增长的同时，要重点抓科技型企业质量的提升。要在科技型企业群体中优中选优，助力其做大做强，比如，目前沈阳高新技术企业基数比较大，可以从中选出100强高企，予以重点关注，支持其成长为科技领军企业，支持其牵头组建创新联合体开展前沿技术、颠覆性技术和“卡脖子”技术攻关，从而为实现科技自立自强、为促进经济发展、为带动更多就业作出更大贡献。
我们看到，很多高校院所科技成果转化诞生的科技型企业，并没有得到“母体”的持续“营养”供给，后续发展显得较为乏力。已有一些地区在科技成果转化中做出了有益尝试。有些高校开办“学科性公司”，围绕学校优势学科成立企业，集聚全校、全学科之力，推动整个学科开展科技成果转化。这样，避免了科研人员的单打独斗，可以让企业得到高校院所持续的支持。这样做的优势显而易见，短短几年就会打造出领先企业。沈阳新松机器人就属于此类创新尝试的先驱者，像芯源微等IC装备企业的发展之路至今仍具备可复制性。西北工业大学的“三项改革”也可作为学习范本。如果驻沈高校院所采取更灵活的体制机制，那样就会产生更多具有科技含量、厚积薄发的科技型企业，壮大瞪羚企业、独角兽企业、科创板上市企业及科技领军企业后备库。
另一方面，初创期企业融资难仍需破解。陕西省探索“春种”基金可资借鉴。“春种”基金是政府扶持性基金，集中力量服务于各种初创项目，是一种将拨款支持调整为政策性基金支持的产业扶持方式上的创新。如果能够以一种政府扶持性基金“投早、投小”，支持范围更广泛一些，相信很多科创项目最终将“嬗变”为高新技术企业、瞪羚企业甚至是独角兽企业，成为推动沈阳振兴新突破“最具活力的力量”。