本报记者 陈彤
11月11日，由太原市晋源区人社局、晋源街道办事处联合主办的“智汇晋源 共创未来”晋源区2023年专场招聘会暨职业技能培训展示会在太原古县城举行。
本次活动邀请到30余家企业提供就业岗位180余个，其中包括物流、建筑、材料、教育、人事、新媒体、计算机等各类型现代服务岗位，以及后厨、保安、保洁、司机、餐厅服务员等传统服务岗位。
参加招聘的企业现场发布用工需求，并解答大家的咨询。众多群众主动在适合自己就业的企业展台前详细咨询任职条件、工资待遇、福利保障等基本信息，踊跃投递简历，并现场签订合作协议。“这样的推介会太及时了，这么多的企业，为我们提供了很多选择的机会。”家住太原古县城附近的贾女士现场与用工单位达成财务岗位就业意向后高兴地说道。
现场还进行了多个工种的职业技能培训展示。来自新东方培训学校、高新技校、贝亲好家政、非遗（根雕）的培训学员同台竞技，吸引众多求职者驻足围观。太原市人社局、晋源区公共就业服务中心、晋源区劳动保障监察执法队、晋源区劳动人事争议仲裁委员会、晋源区社会保险管理服务中心等相关单位及各镇 （街道）零工服务站和就业服务站等就社会保险政策、就业创业政策、劳动监察、技能培训、技能评价等进行了宣传，吸引众多市民聆听。据统计，现场求职的500人中，共有百人与用人单位现场达成就业意向。
今年以来，晋源区聚焦“六稳”工作和“六保”任务，积极落实各项就业创业政策，着力推动小微企业新吸纳劳动者就业享受一次性就业补助、创业担保贷款、创业孵化基地工作。同时，扎实推进就业重点群体培训、企业职工培训、创业培训等职业技能培训工作，并开展多场春风行动暨就业援助月、大中城市联合招聘高校毕业生专场活动等各项招聘活动，推动零工市场建设，为晋源区经济社会发展提供了强有力的人才技术支撑。