聚焦重点任务 推动改革取得更大成效

　　本报记者 李云霞 郭丽菲
　　
　　 县域共青团基层组织改革工作开展以来，共青团运城市盐湖区委聚焦改革重点任务，查问题、找差距、抓整改，全方位推动改革工作落地见效，为全力打造宜居宜业宜游的首善盐湖注入青春动能。
　　
　　理想信念教育取得新成效
　　
　　 改革伊始，盐湖区第一时间成立由区委书记任组长、涉及改革职能部门主要领导为成员的改革领导组，同时将党建带团（队）建纳入年度考核、教育评价督导和党委巡察监督。
　　 改革中，团盐湖区委用新理论武装青少年、用新思想塑造青少年、用新活动凝聚青少年。把对党的忠诚教育纳入团员青年日常教育管理，组织开展以专职团干部、少先队工作者、优秀青年学生为主力的“青年讲师团”“红领巾巡讲团”“青年学生宣讲队”，深入学校、乡镇、村、“青年之家”等基层一线，用“青言青语”“童言童语”宣讲党的二十大精神、讲好发展故事。此外，组织全区各级团组织和少先队组织开展“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”和“学习二十大、争做好队员”主题活动，开展区级“红领巾讲解员”竞演讲述活动，并在官微平台展播优秀作品。
　　
　　履职担当彰显新作为
　　
　　 服务文明创建、服务招才引智、服务经济发展，改革过程中，团盐湖区委与区教育局联合下发开展 “学雷锋志愿服务活动”的通知，共有70余支志愿服务队1500余名青少年志愿者开展文明城市创建、理论宣讲、关爱自然等志愿服务活动。2023年寒暑假期间，共有来自70余所高校的130余名返乡大学生参加“青春兴晋”社会实践活动，为家乡发展添砖加瓦。进一步深化省校合作，共建大学生实习实训基地，鼓励带动更多大学生为家乡的经济社会发展作出贡献。
　　
　　服务效能实现新提升
　　
　　 改革中，团盐湖区委坚持服务青年的工作生命线，提升青少年群体的获得感。
　　 在助力青年创新创业方面，依托党群服务中心人才窗口，整合各类招引政策，为青年群体提供政策咨询、创业培训、金融扶持等服务，助推盐湖区两家企业申报山西省青年创业板挂牌展示。同时，联合人社部门组织开展实用型职业技能培训，让更多青年就业有“术”、致富有“路”，促进青年高质量充分就业。团盐湖区委还做好青年婚恋交友服务，提升青年的幸福指数，解决青年后顾之忧，使他们真正爱上盐湖、扎根盐湖。在助力青年成长成才方面，常态化开展慰问升学困难团员和困境儿童活动，帮助其解决实际困难，进一步健全团内激励关怀帮扶机制，将党的温暖和声音传递给他们。此外，招募“返家乡”大学生志愿者，开展暑期公益课堂，解决广大家庭暑期孩子“看护难”问题。
　　
　　基层组织建设跃上新台阶
　　
　　 用好“优秀返家乡大学生”评选机制，为团区委机关聘任兼职大学生团干部6名；把好团员入口关，出台相关实施方案，落实积分、评议入团制度，入团标准更加严格细致；从严团员教育关，通过“团课+团日+志愿”团员培养模式，组织团员参与社会治理、志愿服务；构建多元化基层组织形态，在巩固传统领域团组织建设的基础上，依托理想创业大厦、清控创新基地等楼宇产业和新兴青年集聚区域，着力加强区域化团建及楼宇团建，凝聚区、街道、社区、楼宇组织四级工作力量，打通团组织联系服务青年的“最后一公里”；加快推进全区少先队社会化工作体系建设，成立社区少工委5家、挂牌12家少先队校外实践教育基地，涵盖传统文化传承、安全自护体验等，覆盖城区6个街道和6个乡镇，便于辖区学校少先队员就近就便参与校外实践活动。此外，还培育了紧密型青年社会团体。对标团中央、中国青年志愿者协会“县县建协会”的要求，在全市率先规范注册成立团属盐湖区青年志愿者协会，组织广大青年志愿者积极作为。同时，结合青年业缘、地缘、趣缘分布，先后挂牌成立“文脉·河东书房”“乡遇刘范民宿艺术村”和“清控创新基地”3家“青年之家”，孵化青年社团24个，开展党团组织联建活动30余场次，构建“阵地资源+团青力量+品牌项目”新格局。
　　 下一步，团盐湖区委将持续巩固深化县域共青团基层组织改革成果，全面落实团十九大各项部署，认真履行好引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年的职责，不断推动盐湖共青团事业取得更大成效。