以案明纪 以案促行

　　□张莉

　　郑州市二七区各级党组织陆续召开警示教育专题会议，全面部署开展警示教育月的各项活动。各单位明确“规定动作”和“自选动作”内容，对开展警示教育月的各项任务进行细化落实，要求全体干部职工高度重视，有条不紊开展系列活动……

　　2024年12月以来，为做实案件查办“后半篇文章”，郑州市二七区纪委监委在全区深入开展警示教育月活动，梳理整合全区各领域警示教育资源，分层分类剖析相关违纪违法典型案例，通过以案说纪、以案示警，教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

　　分层分类，精准实施教育。二七区纪委监委聚焦重点领域、重点人群，分层分类定制纪律教育“套餐”，印发活动方案，分类指导各单位党组织开展警示教育月活动，不搞“一刀切”，坚决防止“上下一般粗，左右一个样”。如大学路办事处“一案四说”、一马路办事处“一语一牌一卡”等，活动形式不断创新。各单位一把手发挥“头雁效应”，对中层干部、新提拔重用干部、青年干部等分层分类开展一对一谈心谈话，截至目前，全区共开展一把手谈心谈话1706人次。

　　以案示警，筑牢思想防线。二七区纪委监委始终坚持“宣教为先，预防为主”的理念，在正面引导的基础上，加强反面警示。二七区纪委监委精心选取集中整治以来全区查处的典型案件，围绕“三资”管理、招投标等风险领域，编印《二七区违纪违法典型案例警示录》，充分利用身边“反面教材”，把警示案例转化为教育资源。区直各单位针对案件开展研讨交流、谈心谈话，组织集中观看警示教育片，全区共召开纪法宣讲、剖析会议503场次，组织学习典型案例12250余人次。

　　查摆剖析，抓实问题整改。二七区纪委监委突出问题导向，把整改解决突出问题贯穿以案促改全过程。各单位将纪律教育贯穿“三会一课”、主题党日等活动中，开展专题民主生活会、组织生活会；围绕重点科室、重要岗位和关键环节，积极开展个人查摆剖析，摒弃“看客”心理，从党性修养、管理监管、纪律规矩等方面着手，剖析原因、查找漏洞、落实整改，全区共查摆问题51个；对查摆剖析中发现的问题，列出问题清单，制订整改方案，建立整改台账，实行挂账督办，跟踪问效，确保逐项整改落实到位。

　　完善制度，务求常态长效。二七区纪委监委做实常态化教育，确保以案促改工作取得制度实效。各单位针对查摆剖析发现的问题，认真整改制度机制方面存在的短板弱项，围绕教育、监督、管理、惩处等环节，对现有制度进行修订完善，及时监督、评估基层管理制度运行情况，形成可执行、可监督的基层治理闭环。全区共健全制度29个，如金水源街道办事处等单位健全完善“三资”管理、村务公开和民主管理等制度，切实规范村级权力运行。

　　此次为期一个月的警示教育系列活动，进一步增强了二七区党员干部法纪意识和廉洁自律意识。下一步，二七区将常态化开展警示教育，推动党纪学习教育走深走实。