□河南法治报记者 荆锐 通讯员 齐可亮
举办30余场宣讲活动，引导新就业群体“新心”向党；靶向提供服务，为外卖骑手发放暖“新”物资600余份；聘请101名网约配送员兼职社会监督员，协助加强对食品原材料等的监督共治……今年11月，商丘市委社会工作部聚焦新就业群体职业特点，整合力量资源，在全市开展以“暖心行动 凝聚‘新’力量”为主题的新就业群体暖心关爱服务月活动（以下简称服务月活动），进一步营造全市关爱新就业群体的良好氛围。
为新就业群体幸福加码
“一想到这么多人想着我们，我感受到了前所未有的温暖，干活更有劲儿了……”11月8日，正忙着给客户送货的商丘市睢阳区快递小哥陈鹏，收到了市里发放的礼包。在感到“暖暖的”同时，他对未来的生活更多了一份期盼。
“将服务送到新就业群体心坎上。”服务月活动启动伊始就确定了工作主基调。为此，商丘市委社会工作部专门开通意见建议线上线下“双征集”渠道，全面了解新就业群体需求，并精准实施了领“新”红色讲堂、护“新”安全教育、维“新”法律宣讲、暖“新”定制礼包、贴“新”情感关怀等“七个一”暖心服务项目。
服务月活动期间，商丘市党务工作者化身送货人，走上街头为外卖骑手发放棉手套、挡风车衣等暖“新”物资600余份；商丘市总工会向货车司机赠送38.5万元话费大礼包；商丘市委社会工作部联动该市司法行政、卫生健康、交通运输等部门，为新就业群体科学定制体检套餐，开展多场安全教育培训活动和维“新”法律宣讲活动，为新就业群体撑起身心健康的保护伞。
变管理变量为治理增量
现在，商丘市部分网约配送员多了一个新身份——志愿服务宣传员。
“您好，请及时给电动自行车上牌，防止被偷。”“今年的医保缴费通道已开，请及时缴费。”在各小区，经常能看到他们一边配送货物，一边宣传社区事务消息的温馨场景。
服务月活动期间，商丘市积极推进新就业群体身份与社区治理网格员、食品安全监督员、社会服务志愿者相结合，通过深度挖掘新就业群体灵活优势，将管理变量转化为治理增量，推动新就业群体成为基层治理的新力量。
“新就业群体来源广泛、流动性强，能够走街串巷、上楼入户，成为社区的百事通，是我们提升基层社会治理水平的有益补充。”商丘市梁园区前进街道党工委书记孙长峰说。
目前，这支流动的兼职队伍还成了社区的“民情前哨”和“流动探头”。他们除参加各类志愿服务活动外，还协助开展网络交易、食品安全监督共治工作以及小区飞线充电、占道停车、楼道堆物监督劝导等工作。
凝聚合力提升服务效能
为扩大服务月活动辐射效应，商丘市委社会工作部探索推出“社会工作部门牵头，行业党委、群团组织、权益保障部门、公安交管部门、社会组织、志愿队伍等多部门联合推动、常态化开展”的新就业群体关心关爱路径，不断汇聚工作合力，提升服务效能。
“我们将与各市级行业党委进一步强化信息共享，深度剖析新就业群体在不同行业、不同阶段的分布规律和需求，让关爱活动有的放矢；加强与各部门之间的联动和反馈互通，打造多元关爱网络，确保关心关爱活动常态长效。”商丘市委社会工作部部长、市委“两新”工委书记王光华说。