本报讯 今年以来，永煤公司顺和煤矿通过培训赋能等有力举措，大力推进高水平安全，实现安全稳定发展。
该矿重点从上级文件精神、管理理念等入手，通过以考促学、早调度会提问等举措，推动安全管理人员持续学习、更新知识。
该矿重点围绕“岗位上有什么风险，风险会造成什么后果，应对风险有什么管控措施，出现问题怎样应急处置”四项培训内容，解决职工不清楚“岗位风险、风险后果、管控措施、应急处置”四个方面的问题。
据悉，该矿信息集控中心职工王国庆今年荣获“煤炭行业技能大师”称号，2人获得永煤公司技能竞赛一等奖，部分职工获得永煤公司技能竞赛前5名。职工“三违”率较去年同期下降40%，实现了企业安全生产。
“我们将聚焦目标任务，加大培训力度，明确工作措施，狠抓工作落实，加快推进安全生产治本攻坚三年行动落实落地，努力推进矿井高质量发展。”顺和煤矿矿长聂济刚说。 （任二敏 范碧龙）