融合“三员”金钥匙 巧开矛盾千把锁

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    本报平顶山讯（河南法制报记者 陈亚洲 通讯员 李想）为破解农村矛盾调解难题，鲁山县仓头乡坚持和发展新时代“枫桥经验”，通过推进一村“三员”（“一村一警”、人民调解员、法律顾问）机制与基层治安治理深度融合，形成警力全覆盖、工作无缝隙、服务零距离、管理无漏洞的基层工作新格局，提升了辖区群众的获得感、幸福感、安全感。

    以人民调解员为驱动器，打造矛盾调解“基础桩”。按照“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”总体思路，该乡从各村选拔有群众威望、处事公道、热心调解的人担任人民调解员。人民调解员通过积极疏导，抓住有利时机妥善解决；调解中秉承持之以恒、善始善终工作原则，尽量当场解决，不留后患，绝不马虎应对。

    以“一村一警”为总抓手，激发矛盾调解“新引擎”。该乡结合当地派出所给每村配备“一村一警”，让党员民警直接兼任村党组织副书记，非党员民警兼任村委会副主任，平时驻村里，值班在所里，每周不低于两次在群众家里打卡走访，并进行普法宣传、帮贫解困等工作。

    以法律顾问为新纽带，激活矛盾调解“新动能”。该乡从县法律事务所选派法律顾问，针对各村治理提供专业法律意见，为群众提供法律咨询以及法律帮助。同时，通过微信群以及电话解答村民的法律问题，架起了政府与群众之间的连心桥。

    截至目前，仓头乡共排查矛盾纠纷119起，化解80余起，建立警务室2个，配备调解员19名、法律顾问4名，为乡村振兴创造了和谐稳定的社会环境。

    工作亮点

    一村“三员”（“一村一警”、人民调解员、法律顾问）机制与基层治安治理深度融合，达到警力全覆盖、工作无缝隙、服务零距离、管理无漏洞。