中青年干部要做到“四有” 不断提升素质能力

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    中青年干部是党和国家的未来和希望。中青年干部文化程度高，基本素质好，在工作中也积累了一定的经验，但相对来讲，由于其成长历程一般比较顺利，缺乏更多的实践锻炼和各种复杂局面的考验，要成为一名素质全面、能力过硬的领导人才，必须长期不懈地加以历练。

    □杨林霈 杨霞

    一、要有为国为民的奋斗目标

    航船没有方向就无法前行。人要有奋斗的志向、奋斗的目标，只有这样，才不会迷失方向，才会最快成功。中青年干部要树立奋斗目标，不忘初心，牢记群众利益无小事。

    习近平总书记强调：“人民就是江山，江山就是人民。”初心就是力量，使命就是方向。要立党为公、执政为民，深入群众、贴近群众，把群众的事当成自己的事，牢记“群众的事再小也是大事，自己的事再大也是小事”。要时刻不忘为了群众幸福生活而奋斗的大目标，立足本职岗位，展现新作风，肯下苦功夫，肯下大功夫，不负新时代，在为群众服务中锻炼自己，提升自我。

    二、要有敢于担当勇于担责的勇气

    狭路相逢勇者胜。中青年干部朝气蓬勃，志向远大，要在实践中体现担当，在困难挫折中磨炼自己，勇于担责。

    担当担责是一个人品质的体现、胸怀的体现、精神的体现。遇到各种紧急突发事件、较大的困难时如何应对，是对中青年干部担当担责最好的考验。因此，面临新形势、新任务，中青年干部要永葆奋斗精神，要真正做到“政治力强、观念先进、行动迅速、善作善战、勇争第一、廉政为民”，要有攻坚克难的战斗力、奋进跨越的竞争力。在困难和急难险重工作中，强化有解思维，静下心、沉下身，深度研究工作，真正体现担当，在追责问责中，不推诿、敢负责、敢担责，真正在大风大浪中磨炼心性，成长为勇于担当担责的有用人才。

    三、要有慎独慎微，在诱惑面前保持定力的能力

    古人讲：“举头三尺有神明。”做人做事贵在公道、公平。公生明，廉生威。虽独处而不亏心。尤其面对复杂环境、面对各种诱惑，中青年干部要保持定力，筑牢防线，远离腐败。要敬畏党纪，做明白人；敬畏法纪，做规矩人；敬畏道德，做正派人；敬畏人民、敬畏组织，心正脑清、警钟长鸣。只有这样，才能守好人生幸福的安全线。要自觉进行世界观、人生观和价值观的改造，要加强政治学习，提高自身素质。首先，要确保思想上过关。在工作中找到切入点，做到学以致用；坚持防微杜渐，在防范意识上过关。其次，要强化保廉意识，做到廉洁自律，从而在错综复杂的环境中找准自我的人生航标，始终保持奋发进取的精神状态，真正筑牢拒腐防变的思想道德防线。最后，要严格按照制度办事，真正在行动上过关。

    四、要有真本领、真才干和应对复杂环境的能力

    要加强学习，以理论指导实践。要坚持读原著学原文悟原理，坚持多思多想、学深悟透，把握原著精神，领悟思想伟力，并内化于心，用以指导工作、指导生活，养成辩证思维，善于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，重点突破，解决难题。要加强科技常识学习，尤其是加强对自然科学、经济科学的学习，增强各项工作能力，尤其要不断增强应急处突能力。要增强风险意识，提升自救能力，真正做到在关键时刻顶得住、有方法，坦然有序处置灾害事故和突发事项。

    总之，中青年干部要做到“四有”，要在实践中受锻炼、受磨炼，不断提升自我素能，真正使自己成为党和人民放心的好干部。

    （作者单位：华北电力大学人文学院、新野县人民检察院）